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雁江区“创铸树”活动深入开展

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发表于 2015-8-4 16:08 | 显示全部楼层 |阅读模式
雁江区“创铸树”活动深入开展
      今年以来,雁江区为实现“打造优秀团队、锻铸执纪利剑、引领新风正气”三大目标,确保监督有底气、执纪有勇气、问责有硬气,着力“四个提升”,扎实推动“创铸树”活动深入开展。
      提升综合能力,锻铸忠诚之魂。不断拓宽培训渠道,切实抓好教育培训,进一步提升干部职工综合素质。举行“专题培训”,组织干部职工周五进行集中学习。设立“廉政讲坛”,邀请有关部门的领导、业务骨干来机关授课;提倡书记上党课、常委上廉课、纪检干部上业务课。开展“读书活动”,要求干部职工一年精读一本书,并结合自身工作实际撰写一篇心得体会。
      提升服务能力,大兴为民之风。结合“双报到”活动,积极动员在职党员干部参加社区志愿服务活动。结合“走基层”活动,建立民生诉求、困难群众和稳定工作“三本台账”,切实解决群众在上学、看病、就业、安居、行路等方面的问题。结合“挂包帮”活动深入开展“党的政策进万家、民情调查进万家、惠民实事进万家、文明新风进万家”的“四进”活动,不断创新和丰富服务群众的载体和方法。
      提升防腐能力,打造干净之师。建立完善谈心谈话、重要事项报告、请示报告、约谈等制度,对苗头性问题早提醒、早纠正,结合作风建设、效能建设等各个方面和关键环节,教育纪检监察干部牢固树立党的意识、政治意识、危机意识、责任意识,不断增强纪检监察干部自我净化、自我完善、自我提高的能力,保持思想、组织、作风和队伍纯洁。
      提升履职能力,夯实担当之责。引导全体干部职工以“树一流作风,创一流业绩”为目标,结合实际提出优化作风、提高效率的目标及措施,并在一定范围内作出公开承诺。同时,以自己查、同事提、科室比等方式,找准个人在思想作风、学风、工作作风和生活作风等方面存在的突出问题,分轻重缓急建立台账,制定整改方案,作出整改承诺,提高履职尽责的能力。

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