谈话提醒彰显组织厚爱

liuyuming · 发表于 2016-10-14 11:53

谈话提醒彰显组织厚爱

近日，四川省委办公厅根据当前严峻的反腐形势，印发了《关于在省一级开展谈话提醒工作的实施方案》，对谈话提醒的主体和范围、启动条件、实施程序以及监督考核等作出了明确的规定和要求，此举有助于增强党员干部的党纪政纪意识和勤政廉政意识。

从《方案》中可见，谈话提醒要解决的是党员干部在执行“六项纪律”、《中国共产党廉洁自律准则》和中央八项规定精神等方面存在的苗头性、倾向性问题，其目的是关心、爱护、激励干部和促进领导班子及干部队伍建设。谈话提醒决不是没事找茬，而是冲着党员干部存在的问题去的，意在将腐败行为消灭在萌芽状态。俗话说：“衣烂从小补，病从浅中医”，一个人要是不注意个人修养，工作上不拘小节，疏于防范，那么长久下去，迟早会铸成大错。这时候组织及时进行谈话提醒，给犯了小错的党员干部拧紧纪律的阀门，敲响法律的警钟，就可以帮助他们改正错误，以免走上违法犯罪的道路。

开展谈话提醒工作，既全面从严治党的必然要求，也彰显了组织的厚爱，体现了‘惩前毖后、治病救人’的方针，体现了对广大干部的严格要求和关心爱护，对促进党员干部健康成长具有重要作用。

w芒夏 · 发表于 2016-10-16 21:04

“当局者迷、旁观者清”，很多走入歧途的干部就是没有得到提醒和警醒才误入歧途，越陷越深，而通过谈话提醒就可以掌握到很多真实的情况，针对性更强，把腐败现象遏制在萌芽状态，牢筑拒腐防变思想道德防线。

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