随着“不忘初心,牢记使命”主题教育往深处推进,许多干部对检视中发现的问题,从最开始的气定神闲,到“坐不住”、“等不及”、“睡不稳”。 在过去,“坐得住”的干部不在少数,有的做事习惯“等等看”“慢慢来”,不愿撸起袖子挽起裤脚下深水,群众心急如焚,自己闭目养神;有的干部一门心思只想当老好人,谁也不得罪,毫无立场;还有的干部工作敷衍了事,做事马马虎虎,当一天和尚撞一天钟。坐得住,本质上是对工作不上心,对群众不负责,坐在办公室一杯茶一张报纸过一天,只会把问题越养越大,让群众越来越心寒。 与之对比的是更多“坐不住”的干部,这些干部急群众所急,谋群众所想,遇事不推,勇于探索。不管困难再大,也能够以雄关漫道真如铁,而今迈步从头越的姿态迎难而上。 对照检视以后,这些“坐得住”的干部看着周围的同志干得热火朝天,终于坐不住了。说到底,“坐不住”是一份坚守,一种担当。只有心中装着责任,眼里看着群众,才会在岗位上不敢坐,不能坐,不想坐。只有对工作怀着敬畏之心,才会在问题面前坐不下去,睡不安稳。 主题教育不能只是一阵风,要让“坐不住”成为干部常态。当下,改革步入深水,优化营商环境、脱贫攻坚等一系列工作都到了啃硬骨头的阶段,要让“坐不住”的干部起好带头作用,发挥榜样力量;把让干部多到群众中间听一听,多到工厂里面走一走,多到企业里面问一问;让干部在群众面前,在困难面前,在责任面前,常有如坐针毡之感;让干部真正挑得起担子,才能担得起民心。
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