链家,做的是价值观的生意,文化培训、专业能力培训是链家培训的重点,我们希望通过培训,让链家人在面对不断变化的外界环境时,依然能够坚守心中不变的链家文化,全心全意服务好客户。 “链家讲师”,是对责任、使命、信仰的诠释,也是对奉献、忘我、坚守的注疏。回首2023年,成都链家讲师始终怀揣着这样的情怀,默默付出,一路追寻! 链家讲师是一种身份,是一种信念;是一种追求,更是一种责任。在第39届教师节之际,成都链家讲师迎来了一年一度的讲师答谢盛会。 讲师节上,成都链家全体讲师再次庄严宣誓: 我志愿成为一名专业、自律的成都链家讲师,我们将秉承乐于奉献、诲人不倦的链家讲师精神;以成长学员的能力、热情、正向思维方式为己任。每日反省、总结经验不断改善;保持谦虚、善于学习、心怀感恩;勇担责任、不畏烦恼、持续精进,我愿为专业之路人才发展,持续贡献自己的一份力量!孜孜不倦、追求卓越! 我承诺,我做到! 成都链家讲师内部定制星级制度,即根据讲师在不同阶段的能力与角色,定制一星至五星的星级晋升培养机制,星级晋升标准涉及贡献值外,还涉及讲师能力表现。本年度,又有40多位讲师顺利升星。 随着房产经纪行业不断迭代升级,时代对行业、对链家、对经纪人都提出了更高要求。自2022年8月起,成都链家大部小课堂启动,至今刚好一周年时间,在这个过程中,链家的组织的学习氛围和主动学习的意识不断强化,学习型组织雏形也崭露头角。
|