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一、 招聘要求:1、要求:工作性质特殊,男性优先,20-30周岁,大专及以上学历(有相关工作经验的可放宽至中专),计算机、通信、软件、测绘、电力、电子工程、机电、电气自动化等相关专业优先。二、岗位职能:1、 供电公司电力应用系统数据的统计、汇总、分析、异常处理。2、 电力公司日常工作的安排与电力系统的维护。3、 负责供电公司电力设备的安装调试、故障排查、巡检,数据采集、数据录入系统、营销、运检、调度、测量、 测绘、维修检修、国网CAD,PMS等工作岗位。4.能独立处理团队中所遇见的技术指导及问题。三、 薪资待遇:转正后薪资4000-7000元左右,另加奖金绩效等,四、根据地区不同,学历,能力,职务不等,基本工资+绩效工资+各项补助(医疗保险补助,取暖补助,高温补助)+年终奖+隐(各地区都有差别)综合工资5000-9500元左右。工资每年上调,工作3~5年,综合待遇达到10~20万左右,晋升空间大。公司实行定岗定级,待遇逐级、逐年增加。保险根据地方政策缴纳五险或五险一金或六险一金
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