请南部县卫生局的领导们回答，谢谢！

啥子政策？

南部县卫生局领导：
              您们好！我是南部县某乡卫生院的在职员工，在此我想代表我以及我们医院的员工向您们咨询一下南部县卫生系统到底实行的是什么样的工资政策？？？我们乡卫生院的员工每人每月的工资大部分在2500元左右，而南部县某些中心卫生院的工资每人每月大部分在5000元以上，甚至还有一月工资上万的，比如南部县王家中心卫生院，建兴中心卫生院，伏虎中心卫生院等，我就纳闷了，为什么同样是辛辛苦苦工作，同样是乡镇卫生院，同样是全额拨款单位，工资差距咋就怎么大呢？？？难道就因为多了个“中心”二字？？？乡医院又辛苦，工资又低，难怪有不少人给钱找关系千方百计的往某中心卫生院调，为了啥，大家都懂！！如果没有公平，我想我们也没有信心也不会干好南部县的基层医疗工作！！望领导们重视！谢谢！

能做多少手术，能处理多少重病人，先对比你们医院能给病人解决多少问题，再比较相差多少钱

卫生局领导太忙，没看到。

我也是中心医院的，中级职称，每月2300左右，不是你说的那样子

老孺子牛

基本工资基本上不会太大变动，其它的靠医术医德决定。

寤寤无为

工资都差不多，只是奖金干得多收获多

血域

又是这些事情。。。要要要，切克闹切克闹。。。。

302693283

哪个中心卫生院的工资有你说的那么高哦？不过有一点可以肯定，一般的中心卫生院的护士医生比一般的乡卫生院多，（一般医生基本上都到三甲以上医院进修过），门诊、住院病人比乡卫生院多。一 般的中心卫生院有彩超，X光机，胃镜，自动生化分析仪等，如果只拿支笔，一本处方，单纯看几个门诊病人，2500算高的了。没有辛勤付出，又想高回报，哪有这样的美事？

主要和业务挂钩，天天闹莫病人，你工资怎么会高，你说是不是这个理，华西医生工资是多少，想知道不

工资标准都是统一的，就额收入……哎！世道呀，不平哟。

1012862398

手机用户 182.129.73.x 发表于 2015-4-1 23:22
能做多少手术，能处理多少重病人，先对比你们医院能给病人解决多少问题，再比较相差多少钱

楼主，要看绩效，不是大锅饭喽，你有多大的业务能力和技术水平，能解决多大的技术问题，收入差距是永远的。

1012862398

手机用户 182.129.73.x 发表于 2015-4-1 23:22
能做多少手术，能处理多少重病人，先对比你们医院能给病人解决多少问题，再比较相差多少钱

你有那样的资本了再谈待遇吧。

1012862398

1012862398 发表于 2015-4-5 11:36
楼主，要看绩效，不是大锅饭喽，你有多大的业务能力和技术水平，能解决多大的技术问题，收入差距是永远的 ...

楼主，我就知道建兴有的门诊医生90%以上都要是中午1至2点才下得到班，那不劳累吗？你能比吗？有的住院医生每天管30多个住院病人，你能比吗？

天下一品

讨论出真相

莫说了，楼主成索头乌龟了！

1012862398

手机用户 182.129.127.x 发表于 2015-4-6 05:43
莫说了，楼主成索头乌龟了！

真想和楼主好好的讨论交流一下。

1012862398

1012862398 发表于 2015-4-6 09:55
真想和楼主好好的讨论交流一下。

还是要真正的体现多劳才能多得，绩效、激励机制是永恒不变的，大锅饭早就打破了，其实乡镇卫生院基本还是大锅饭。