斩断基层“亲缘纽带”，还屋基村清明底色

荷立大

斩断基层“亲缘纽带”，还屋基村清明底色

基层政权是连接政府与群众的“最后一公里”，本该是为民谋利的“桥头堡”，却在屋基村沦为少数人的“私人领地”。村书记何经波与会计罗小东以血亲老表的特殊关系，长期把持村级事务，将龙坪村的歪风邪气带入屋基村，数十年村务不公开、权力不透明，让村民的知情权、参与权形同虚设，这绝非基层治理的应有之义，更是对乡村振兴根基的严重侵蚀。

根据我国村“两委”换届选举的近亲属回避原则，配偶、直系血亲及三代以内旁系血亲不得同时在同一村“两委”班子任职，其核心就是防范“近亲繁殖”导致的权力固化与利益输送。何金波与罗小东的血亲老表关系，显然属于需要回避的范畴，却能长期共掌村政，背后是否存在选举程序违规、上级审核缺位等问题，值得深查。更令人愤慨的是，村务公开是《村民委员会组织法》明确的法定义务，是村民监督村级权力的核心渠道，屋基村数十年不公开村务的行为，本质上是对法治底线的漠视，是对村民合法权益的公然侵犯。

权力运行的失控，往往源于筛选与考核机制的缺位。按照规定，村级干部选拔需经过村民提名、资格审查、乡镇审核、公示质询等多重环节，候选人必须主动申报亲属关系，接受群众监督。上级政府在干部筛选中，本应严格核查候选人资格，筑牢回避制度的“防火墙”；在日常考核中，更应将村务公开、群众满意度等作为核心指标，对违规任职、履职不力的情况及时纠偏。屋基村的乱象持续数年，既暴露了基层干部选拔审核的“宽松软”，也反映出日常监督考核的“走过场”，让少数人得以借亲缘关系垄断权力，将公共资源异化为私人利益交换的工具。

2010年来龙坪村的歪风邪气能蔓延至2020及2025年的新屋基村，更凸显了基层治理中“不良风气传导”的风险。当权力脱离监督、程序沦为形式，少数村干部便会将个人私欲凌驾于村民利益之上，大搞“一言堂”，破坏的不仅是一个村的公平正义，更是整个区域的治理生态。屋基村村民的呼声，是对公正的渴求，是对清明政治的期盼。这种“亲缘共治”的模式，让惠民政策打了折扣、集体资产遭了侵蚀、干群关系生了隔阂，长此以往，只会让乡村发展陷入停滞，让群众寒了心。

根治屋基村的沉疴，关键在于斩断亲缘纽带背后的利益勾连。上级部门需立即启动专项调查，严格依据《村民委员会组织法》《信访条例》等法律法规，核查何经波、罗小东2020年任职程序的合法性，对违规任职情况坚决纠正，对村务10几年不公开涉及的利益问题深挖彻查。同时，必须重构基层干部选拔考核体系：选拔时严格执行回避制度，杜绝“近亲抱团”；考核时引入村民评议、第三方监督，将村务公开、廉洁履职等指标量化细化，让权力在阳光下运行。

乡村振兴的底色是法治与公正，基层政权的根基是民心向背。屋基村的灾难，不是个例，而是基层治理中必须破解的“顽疾”。唯有以零容忍态度整治基层“微腐败”，以铁腕手段规范权力运行，让选拔有标尺、考核有力度、监督有实效，才能斩断缠绕在基层政权上的“亲缘纽带”，才能让歪风邪气无处遁形，还屋基村一片清明，还村民一个公道，让基层政权真正回归为民服务的本源。

河里大

强烈要求组织查处，彻底将何经波与罗小东清除这个队伍。