尊敬的市国税领导:您好,我是一位国税局干部职工的爱人,有太多辛酸无奈给您说说,原谅我只能采取这样的方式,我爱人在三区某区国税,最近该局发生了件因为差旅费被举报的事件。现在该局采取一刀切,直接取消差旅费..听说还是按照实报实销的模式,这样的不公平,带来的就是,,局内差旅费进一步扩大的情形。。从15年,我爱人的局里采取每个月固定五次,不管下乡,出差与否都能拿到,这块待遇比较稳定。。但是最近,由于中央精准扶贫,对口安福镇,非常偏远乡镇,中层副职以上干部都在对口结对帮扶,确实非常辛苦,劳累,甚至自己垫钱扶贫,,所以下乡次数多些,拿的差旅费比一般干部高(相信您可以理解吧)。。导致了我爱人局里出现了很多不和谐的声音和反对的人,,某些人甚至来到市局告状,,,加油添醋的说些什么单位滥发差旅费,虚假编造差旅费的情形。。从而导致现在一刀切,,我爱人上个月下乡后,没有拿到一分钱的差旅费的情况。。。如果没有这个差旅费,一年收入下降一两万。。对于一个普通家庭来说,确实很痛苦,生活质量也面临下降,上有老下有小的清贫状况会严重凸显。。我爱人一直勤勤恳恳,也没有求啥子大的回报,就想把工作干好,也很老实,,往上看,不像有些科室负责人,利用扶贫,一个月可以报20次差旅费,高达几千,,也不像有些下属干部,不做事,乱告状。。我一直想通过书信方式与您沟通,但是没有收到回复,只能这种方式,,我也是无奈。。当听到我爱人说,,他们单位由于差旅费出了问题,,准备取消的时候,我还是很生气,很不满。。凭什么勤勤恳恳的老实人就要吃亏??那些算的精的同事,,完全是利用扶贫大幅度提高自己收入水平。。打着扶贫旗号,早上到了村上,溜达一圈,晒晒太阳,然后镇上吃饭,吃了就回城,,就可以回家休息了。。而我爱人,每次都是回城坚持上班。。任劳任怨。。。这又是凭啥。甚至民主生活会,中心组学习等等,从来不提反对意见,从来都是按照领导意图走。。为啥就会因为一部分小人告状而牵连。。。我爱人的局,我相信大部分人都是好的,听话,守规矩的,,因为一小部分人就取消差旅费,就利用实报实销的形式扩大差距,,实属不公平。。。如果实报实销模式,差距还要进一步扩大,某些干部,,可以整天不上班,就去扶贫,工资也得了,,几千的差旅费也得了。。谈何公平???如果真的没有了每个月固定的差旅费,那收入会大幅度下降,一年少的那部分钱,足够普通家庭孩子的学杂费,老人的赡养费,甚至是一些年轻大学生公务员生存的费用了。。最后祝领导工作顺心,身体健康。。。。。如果有机会,可以私信我,我愿意和您当面交谈。
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