震惊：山西省吕梁市临县造假“15岁女干部”

回眸※往昔

据新华社电 记者从山西省吕梁市临县新闻办获悉，被曝15岁当干部的该县安家庄乡党委书记曹莉22日被免职。
虽然，当事人临县安家庄乡党委书记曹莉被免职，但是，这一事件并没有完结，因为，通过曹莉“15岁当干部”事件，大家可以看到临县县委在这一事件上的集体造假。
众所周知，曹莉15岁当干部事件被曝的起因是今年吕梁市纪委在全市选拔一名女常委，曹莉曾作为第一人选被推荐，吕梁市委组织部、纪检委对其进行了考查，准备提拔，但因市领导班子中有人对其档案提出质疑，才未被重用。换句话说，在临县向上推荐曹莉为吕梁市纪委女常委侯选人时，至少要开两个会：一是书记办公会；二是县委常委会，来研究确定曹莉为吕梁市纪委女常委侯选人事宜。也就是说，在召开的书记办公会和常委会上，临县的县委书记、县长、县委副书记、纪委书记等，对组织部提供的曹莉档案的真实性是没有异议的。而事实上呢？曹莉档案的造假是极其明显的，比如：她的年龄和工作时间的关系，毕业时间和工作时间、年龄的关系、当地人等等，都可以看出曹莉档案的造假。也就是说，这么明显的造假，临县的县委书记、县长、县委副书记、纪委书记们却都视而不见，这难道不是集体造假，又会是什么呢？
当然，也许有人会问，曹莉与临县县委书记、县长、县委副书记、纪委书记们是什么关系？为何他们要集体为其造假？事实上，这里面有三个原因：
一是曹莉的父亲曹兴旺是县领导中人。从简历中可以得知，曹兴旺，1950年8月生，中共党员，山西省临县人。1985年9月至1987年7月在山西省委党校培训专科六班学习。入学前任临县刘家会镇党委书记；毕业后历任县体改委主任、县粮食局第一副局长、局长，1993年6月任临县人民政府副县长。《县级党政领导干部工作案例》一书任副主编。与临县县委书记、县长、县委副书记、纪委书记、组织部长们都是同事。既然是同事，那么就有手足之情的。可见，在重关系、讲人情、朝中有人好办事的当前中国，他们能不互相关照吗？
二是临县县委不愿纠错。大家知道，15岁当干部事件被曝前，曹莉是临县安家庄乡党委书记。这一职务的提升，如果没有县委书记、县长他们的同意，在当今中国，会有可能吗？可见，在曹莉档案造假问题上，临县县委领导们是早已知晓的。而他们这次仍然以造假档案向上推荐，重要的原因就是情愿将错就错，也不愿用自己的手去打自己的嘴巴，将其纠正过来。因为纠正了曹莉等于在纠正自己。试问，本来就自私的领导会这样做吗？
三是档案造假在临县乃至山西省都是普遍现象。试想，如果临县领导们没有为自己的亲属解决类似问题，那么，一个仅当临县人民政府副县长曹兴旺，能左右上至吕梁市委组织部、纪检委的领导、临县县委书记、县长、组织部长等人的行为吗？回答是否定的。这也可以想像，在临县绝非只有一个“曹莉”，应当还有许许多多个“曹莉”。也就是说，今天你关照了曹兴旺，那么，之前曹兴旺也一样关照了县委书记、县长等领导的家人的，这样大家就都可以互利互惠了。这也是基层政权被“私有化”的必然结果啊！可见，党中央要求基层官员立党为公，执政为民的难度有多大啊！若中组部再不下令清查官员档案，将造假官员清除出去，那么，立党为私，执行为己的官员，必将会层出不穷，后患无穷！