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李光珍校长：
今天教育局回复巴州区教师人均绩效工资为7861，看后结合我校际，有几点问题请你回答：
一、你说二、四、六中和一、二、三、四小是区一类学校，那我们的人均绩效应比7861多，应和二中差不多。今天我问一位在二中教初中的朋友，二中今年发的绩效是每个人都8250左右（税后，不含任何其它项目，不分学科）而我问了一下几个同事，去掉其它项目，基本只有7000左右（80%的人），那我们比二中少的那1300去哪里了？
二、你随时说你来了后学校有钱，发不出去。那我问你一下，你可不可以把你们领导乱七八糟的加班费和津贴平时发，不要过年来分我们那可怜的绩效工资？
同时有几句不好听的话说给你听：你能不能不要太权欲熏心，一分权力巴不得用成10分？你平时管理可不可以人性化一点？管理是艺术，你懂艺术吗？平时没时在会小会骂人，黑脸；有同事生病或父母生病请假照顾，请假你都不同意或骂几句后才同意，我问你：你会不会老？会不会病？不为为了自己的名和利，为了巴结上级领导把什么活动都在我们学校开展，那样我们很累，学生很烦，最主要的是影响学生学习。你一天再吹，社会上首先还是选二小和一小，然后才认可三小，有意义吗？最后，请你平时远小人，那些人一天当面巴结你，背后又当着老师们说你又对某人有意见……记住：当有一天你退休或调走后，还敢回三小，或回三小后有人喊你，那就说明你做人是成功的，不然人不都不会做。
你莫删贴，我会不断发。回复时莫打官腔，用数字说话。
三小的老师要顶起，向二中老师学习。不哭不闹，气的上吊；又哭又闹，福利驾到！
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发表于 2014-1-28 21:30
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