给通江县医保局的一封信

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据我所知，铁佛医院1个书记，4个院长。就一个院长还认真负责。干实事。还有专职会计，专职出纳，说他三天打鱼 俩天筛网都是抬举他们，一群不负责任的臭虫。

铁佛医院如果不刮骨疗毒医疗事故在所难免。三教九流啥人都有。滥竽充数的多了！难以想象这样一个医院居然近20个临时工！熊院长是有心杀贼无力回天啊！苦的是百姓！

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乡村医生悲呀，医院铁了心要吃你，你们还没有看到？

何止乡村医生悲催！一线员工更不好过。给单位挣钱出了事医生买单。行政部门吃稳水。你去看嘛！行政值班搞了几天就流产了。行政部门上班时间网上斗地主，聊天，打麻将！我说错了打嘴巴。溴名远扬一点不过。

李小二二

铁佛医院就是那个叼样，领导不作为，站着公共资源不干事，给你们发了点点钱就不错了，社会上混混都能进医院做办公室，离垮也不远了，悲哀啊，你还想那个给你个公道回发，去上访啥

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医院给乡村医生解决没有，若果没有的话，你们将医院的所作所为全部公诸于世，例如：2012年，2013年的公共卫生经费，空调，电脑等等，让全社会来参与，评评他们在是在保护乡村网络还是在撕破基层防保系统。或者请示卫生局给所有的乡村医生办成个体，叫医院去管理所有的村民健康，反正他们喜欢钱。

环境和科技

目前乡村医生所面临的四大瓶颈问题
　　乡村医生的编制、身份、待遇问题，也不提乡村一体化管理、公共卫生服务购买、基本药物制度、药品零差率销售、新农合门诊补偿等措施虽然规范了乡医从业的制度，但乡医还依然面临着四个急需解决的问题：
　　一 劳动报酬问题+ A$ T9 {9 G- _- A1 L
　　根据《乡村医生从业管理条例》第23条之规定，乡村医生有获取劳动报酬的权利。然而，药品实行零差率销售以来，在国家给乡村医生所谓的补助被层层打折扣、超低标准的诊疗服务费情况下，乡村医生将卫生室(站）正常运转费用开支以后所得的收入已所剩无几，人平基本上都只有几百元每月，似乎有点少得可怜，与当前社会的平均工资差距甚远。很明显，乡村医生的劳动付出根本没有得到相应的报酬。
　　二 劳动保障问题) Y5 y" [4 v( ^7 g
　　乡村医生零差率为农民看病、搞新农合门诊补偿、搞公共卫生服务，这都是在给ZF做事。乡村医生在工作中生点小病、受点小伤咱也无所谓，可一旦受重伤致残或不幸死亡，也只能自认倒霉，得不到ZF的认定、得不到抚慰、得不到补偿、甚至连一句安慰的话都得不到。遭此劫难而离去的乡村医生们一定死不瞑目。都说哀莫大于心死，我认为哀莫大于死不瞑目。这使全国100万乡村医生心寒、心痛，这种痛是来自内心深处的痛，是一种难以言表的痛。" A* }: l+ I; V, j* S8 o
　　三 医疗风险问题
　　乡村医生在医疗服务过程中一旦发生事故（患者死亡、残疾），那就是天大的事、是连想都不敢想的事、是让乡村医生一辈子站不起来的事。这个问题在实行药品零差率销售之后更加凸显。乡村医生实在是太弱小了，凭乡村医生个人的力量是扛不了医疗风险的。国家如果还用得上乡村医生的话，必须拿出行之有效的办法帮乡村医生化解医疗风险。, P1 Z: {$ d. N) Q  l
　　四 公共卫生任务繁重的问题
　　到目前为止，许多乡镇卫生院（院长）一直在浑水摸鱼、趁火打劫。他们在克扣乡村医生补助的同时，还肆意增加乡村医生公共卫生服务量。尽管国务院明文规定让乡村医生承担40%公共卫生服务并获取相应的服务经费。实际上，乡村医生承担了80%以上的公共卫生服务，而获取的服务费只在20%以下。对此，乡村医生不敢怒也不敢言。如果这一问题不得到解决，它将成为压死乡村医生的最后一根稻草。
以上文章是折抄的，不是本人原创，望各位同仁谅解，只是觉得本文所写甚合实际，所以转载以飨读者！

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你们的问题解决了没有？若果没有解决，你们将医院里的丑闻全部公布到网络上去，让社会来谴责这些当领导的做人的格局。

duyigen

关注中

良师与你同行

:(:D

我牵着马

这里面究竟是为什么

路过

春天的早晨

支持支持

38楼，你说杀猪匠是否姓肖，他姐夫姓吳，也是外行进了卫生局当副局長，是吗？正常，这就是通江的 官场。

春夏秋冬cxqd

乡村医生，球死处都没有！

春夏秋冬cxqd

乡村医生，没文化，没素质，没搞长，什么也成不了器！哈宝一个！你以为别人不吃你！这个社会该吃就吃怕你！

zsk春回大地

通江县委、县政府、卫生局应到铁佛各乡镇卫生院明查暗访、乡村医生都反映这么强烈、一定事出有因、让在卫生队伍个别领导晒晒财、曝曝光、不然铁佛的乡医只有上访。

不感兴趣

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对着干

通江医保局 发表于 2014-9-12 11:27
请到县医保局来进行具体核实。

大狗屁，医保局