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龙溪乡四举措筑牢干部作风“防火墙”

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发表于 2015-3-11 16:12 | 显示全部楼层 |阅读模式
    龙溪乡结合巩固群教活动成果、深化正风肃纪、治理“慵懒散浮拖”等活动的开展,把干部职工作风建设放在首要位置来抓,为了打造想干事、能干事、干成事的干部队伍,采取四条措施筑牢干部作风建设“防火墙”,为促进2015年各项工作顺利开展提供坚强的纪律保证。
    筑牢制度防火墙。为了使干部职工迅速从浓厚的节日氛围中调整过来,进入工作状态,组织干部职工学习中央、省、市、县关于作风建设的相关要求,党政办按照《龙溪乡机关管理制度》的相关规定,严格实行每天上班签到签退制度、工作去向告知制度、首问责任制度等相关制度。
    筑牢工作防火墙。每位干部职工结合自己本职工作或分管工作,对2015年的工作提出安排计划,做到早安排、早部署,早落实,增强工作责任感和紧迫感,上班期间不得擅离职守,严禁上网聊天、看电影、玩游戏、网上购物等。
    筑牢节俭防火墙。乡纪委要求每位干部职工树立节俭意识,管好自己办公室的照明灯、取暖器、热水器等电器设备,做到人走时关闭所有的电器设备。
    筑牢自律防火墙。要求每位干部职工严格要求自己,管好自己,特别是在8小时外严禁参与打牌赌博、接受服务对象吃请等活动,严禁做有损干部形象的事,若经举报查实后,乡纪委根据相关纪律规定严肃问责。

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