90后的男同事辞职了，辞职理由竟然是：他要找一个女生多的工厂去上班

飞飞的

       公司去年年底来了位91年的男同事小陈，在公司里做售后，按他这年龄和学历，公司给的工资待遇还算不错，而且还可以学技术累积经验，作为刚踏出社会的孩子来说是可以做的下去的。但他前阵子来我这里提辞职，原因是说公司里女生太少，而工作之余接触社会的范围太局限，感情方面一直是空白，因此他要找一个女生多的工厂去上班，希望能在工作之余，找到属于自己的另一半，早日把女朋友带回家去宽慰父母。

      做了这么久的HR工作，第一次听到这种辞职理由，但还是尊重他的选择。这几天招了新的同事顶替他的岗位，才发现那离职的孩子把公司之前配备给他的VIP邮箱密码改掉了（公司会给部分员工配备专门的VIP邮箱作为工作邮箱用），折腾了好几天又联系不上90后。

       不知道是我这个70的太落伍了还是他们太新潮。我觉得真现在一些孩子做法真的有些幼稚！且不说新新人类的想法如何，竟对职业道德以及企业保密知识也一无所知！看来这现在新生代的打工者，不但要工作，更重视生活。他们的这种诉求，以及一意孤行的做法，也应该为企业老板和管理者所认真审视吧？？

麻辣馒头

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