本报讯(陈世胜韩小龙)8月17日,雁江区选派的优秀机关干部分别奔赴101个贫困村、党组织软弱涣散村(社区)担任“第一书记”,到任的“第一书记”将把市委三届十一次全会精神贯彻落实到基层。 雁江区委要求,“第一书记”要认清出发点、紧扣落脚点、把握着力点,抓深入,摸实情,全面掌握群众所思所盼;要抓党的建设,强支部,切实解决班子软弱无力,工作不在状态等问题,使基层组织基础进一步夯实;要抓制度,促规范,强化组织建设,规范“两委”干部行为,使村级各项工作步入制度化、规范化轨道;要抓民生,办实事,理清发展思路,找准致富门路,切实提高精准扶贫的“含金量”,为推动全区农村基层党组织建设和精准扶贫工作作出应有的贡献。 据了解,该区严把“第一书记”选用条件,主要从机关年轻干部、后备干部,事业单位的优秀人员中选派有思路、有办法、有干劲的优秀干部,并根据派驻村实际情况和干部个人特点,实行因村派人。任职期限为1—3年,党组织关系转入任职村,原则上不再承担原单位工作,在村工作时间不得低于全年工作日总数的2/3,做到吃住在村,工作到户,与群众同吃、同住、同学习、同劳动。 又讯(唐德双)近日,安岳县选派的196名优秀机关干部陆续前往贫困村、党组织软弱涣散村担任“第一书记”,以推动扶贫开发攻坚工作,推动农村基层基础建设。 这些“第一书记”赴任119个贫困村和77个软弱涣散基层党组织,将认真贯彻落实市委三届十一次全会精神,切实解决部分村级党组织领导班子结构不优、党组织书记能力不强、整体素质不高等问题,为基层组织输送新鲜血液,进一步巩固党的执政基础,实现农村改革、发展和稳定。被选派的干部将在扶贫开发、基层组织建设、良好社会风气引领等方面发挥特长和作用。 该县还为此次选派工作制定了严格的纪律和管理措施,要求选派的“第一书记”在下派期间实行全脱产、全驻村,党组织关系转移到村,每月到村工作不少于20天,对实绩突出、群众满意的干部将大力表扬并加强培养使用,对工作不力、群众不认可的干部将通报批评并限期整改。
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