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领导干部善抓“芝麻”小事

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发表于 2015-8-20 22:24 | 显示全部楼层 |阅读模式
近日,笔者在下基层调研时,听到有些干部提出干大事与做小事孰轻孰重,哪一个更符合科学执政和政绩观的命题。听闻此言,不免引起笔者深思。其实,领导干部应“既要捡好芝麻,又要抱紧西瓜”,要从芝麻绿豆的小事一点一滴抓起,重实干、抓落实、求实效。
反观当下,有的干部的眼睛习惯向“上”看、向“钱”看,对事关百姓的鸡毛蒜皮的小事不闻不问;有的干部喜欢干大事,习惯搞“亮点”,把形象工程做大做强。领导干部的这种行为不仅导致政策举措毫无实效,群众利益得不到保障,更容易导致干群关系紧张。
群众利益无小事。无论是大事还是小事,凡是对人民有利、为人民谋福祉的事,都要办实、办好。“芝麻事”虽小,但用发展的眼光看,积少成多,便会小事成大事。而一个没有群众基础、没有群众支持的大事注定不会轻易完成,而且如果小事做不好,干群关系紧张,群众怎么能相信干部能够为他们办实事、办大事呢?
当前,很多干部面临“小”与“大”之间不知如何取舍,主要是很多“大工程”、“大项目”成为“面子工程”,让干部谈“大”色变,作为领导干部要走出“大”的误区,要从当地实际出发,量力而行,不要贪“多”,不要为了眼前利益,而“寅吃卯粮”,“饮鸩止渴”,最终让政绩成为“政疾”。不可否认,不论做大事还是做小事,要以民生为本,以民情为根,要多深入群众、倾听民声、掌握实情,努力使思路、政策符合当地实际情况和客观规律,解决好家家户户的小事,真正做好民生这篇“大文章”。
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