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县机保局“三措施”打造学习型队伍

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发表于 2016-2-2 17:18 | 显示全部楼层 |阅读模式
    一是集中学习常态化。每月中旬召开全局职工大会,重点学习国发[2015]2号、川府发[2015]56号、川人社发[2015]45号等机保新政策文件。在会上由局长或分管领导领学,大家畅所欲言,相互探讨对新政策的理解。
二是自主学习随时化。将收集整理好的机保新政策文件印发给每位职工,并通过网络向每位职工发送了单子文件,要求每位职工利用空余时间认真学习,带着目的去学习,带着问题去思考,提高全局职工的业务经办能力。
    三是业务学习专业化。多次选派业务骨干到省、市进行业务培训,回来后对全局职工进行再次培训,站在全新的高度和角度理解政策,促进了全局职工业务经办的专业化和系统化。
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