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楼主: 串巷

生活已经如此困难,90后为什么不能要求月薪3000以上?

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发表于 2016-3-24 11:50 | 显示全部楼层
因工种不同工资就不同,复杂劳动肯定工资就高,简单劳动工资就低,市场经济,除非是央企垄断企业和政府部门工资就高。

最佳新人

发表于 2016-3-24 13:16 | 显示全部楼层
90后生活不易,但他们也有一大天生的优势:啃老。要是没有老爸老妈的经济支持,他们在小县城也生活不下去。

发表于 2016-3-24 13:54 | 显示全部楼层
3000都太低了

发表于 2016-3-24 15:26 | 显示全部楼层
我觉得这是一个综合型的问题,没能力肯定不能高薪,但有能力也能高薪吗?也不尽然,有能力,会几分忽悠,有一些情商最好。双向选择而已。

发表于 2016-3-24 15:27 | 显示全部楼层
找那些没有经验的你出三千块钱人家喜不自胜,大学生出来才三千多少人觉得大学是白读了。。。
所以将心比心吧,生活不容易,别为难人家了。
发表于 2016-3-24 15:42 | 显示全部楼层
不包吃住没有三千连基本的日子都难过。有个额外的开销都付不起。
发表于 2016-3-24 16:08 | 显示全部楼层
三五千大洋不多不多,我们大学生要求偏低:handshake

发表于 2016-3-24 16:39 | 显示全部楼层

发表于 2016-3-24 16:41 | 显示全部楼层
{:4_93:}

发表于 2016-3-24 16:58 | 显示全部楼层
我是觉得能力和价值成正比的。
发表于 2016-3-24 17:38 | 显示全部楼层
3500至少

发表于 2016-3-24 18:31 | 显示全部楼层
路过...

发表于 2016-3-24 19:35 | 显示全部楼层
2500不包吃不包住的话,在我们这个小县城都不能生存。;P

发表于 2016-3-24 20:25 | 显示全部楼层
部分可怜的90后加油,雄起
发表于 2016-3-24 21:20 | 显示全部楼层
吃得苦中苦,方位人上人!不是你要求多少工资的问题 ,而是要老板认可你的价值,老板看重了,给你开一万块一个月也有可能!;P不管你是50后,还是00后!更别说90后了!

发表于 2016-3-24 22:54 | 显示全部楼层
房租水电交通......................多?

发表于 2016-3-25 08:00 | 显示全部楼层
最少要3000

发表于 2016-3-25 09:33 | 显示全部楼层
说开了 现在的90后吃苦差的很  7点多就得起床算啥子  我以前上班早上6点半就要起床  7点就必须出门  先骑车30分钟再去坐公司的班车才到公司  现在上班遇到出差的时候一样7点出门
早餐吃馒头花卷头天买好第二天早上自己热一下  买袋奶粉自己冲  开销也就1-2元
中午吃食堂8元 一荤一素
租房子还要租有空调的家电齐全的
又想过舒适的生活又不能吃苦还想拿高工资  对你们无语了
能吃苦的人也不会有这么多的怨言

发表于 2016-3-25 11:26 | 显示全部楼层
刚毕业,没工作经验,啥都不会,老板觉得给一千都嫌多

发表于 2016-3-25 12:32 | 显示全部楼层
我型我秀1111 发表于 2016-3-24 10:38
楼主呀,你的文章没有一句是你能够给老板带来多少利润。只说自己的花费,这样好像不合理啊。有的人,1000老 ...

有些价值是显而易见的,有些价值要过一段时间才能显现,并不是你创造了更多的价值,老板就会给你相应多的钱。老板的思维永远是,你没创造价值,是你无能,扣钱,你创造了很多价值,那是你应该做的。同时一个刚入职的大学生你能要求他创造什么利润,人才的培养是有一个过程的,老板又不是傻子,找一堆不能创造利润的人,公司早就跨了。 对于公司招聘来说,你可以千挑万选各种提要求,满足了的人才录用,但是你录用了就得给人家工资让人家保证基本的生活
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