收费11000多元，南充一小学有偿补课被问责！校长被停职！

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收费11000多元，南充一小学有偿补课被问责！校长被停职！


经查证，学生家长网上向市委书记信箱举报的“西充县第二实验小学六年级教师利用课余时间组织学生进行有偿补课”问题属实。6月16日上午，西充县教育体育和科学技术局纪检组负责人告诉记者，已对当事学校进行了严厉查处，对参与有偿补课的老师和负领导及管理责任者，共12人予以严肃问责处理。



　　“西充实验二小六年级老师组织班上学生参加补习，每个月向学生收取200元补课费。”5月上旬，有学生家长网上致信市委书记信箱，反映西充县实验二小六年级老师违规违纪，组织小学生进行有偿补课，增加学生及家长负担。

　　据家长反映，就该校老师组织学生有偿补课问题，他们多次向学校和有关方面提出，均回复说：老师不存在补课行为。家长希望督促有关方面彻查该校违规有偿补课问题，并按规定严肃处理违规收费补课的老师。

　　家长反映西充县实验二小六年级教师有偿补课问题，经南充网上信访投诉受理平台交办至西充县教体科局后，该局立即责令有关方面进行了调查核实。

　　“经查，实验二小六年级确有教师本学期利用课余时间，组织部分学生进行了有偿补课，家长反映的问题属实。”6月16日上午，西充县教体科局纪检组负责人告诉记者，经走访调查学生和家长发现，该校小学六年级4个班级8名老师(含1名学校中层干部)参与了有偿补课，至5月中旬被调查时，向学生收费200元或400元，4个班学生共收费11000多元。事发后，参加有偿补课的人员主动清退了费用，向县教体科局写出了书面检讨，并配合对后续工作的调查处理。



　　经西充县教体科局党委会和局长办公会研究决定：给予参与有偿补课的7名教师警告处分，分别取消其本年度评先评优、晋职晋级资格，并每人扣除本年度奖励性绩效工资3000元; 给予参与有偿补课的1名学校中层干部警告处分，由教科室主任降为教科室副主任，取消其本年度评先评优、晋职晋级资格，扣除其本年度奖励性绩效工资5000元;给予校长、分管教学工作的副校长警告处分和停职反省，并每人扣除其本年度奖励性绩效工资2000元;给予西充县第二实验小学行政班子成员集体诫勉谈话;给予分管纪检监察工作的副校长和晋城教育督导组主任书面诫勉6个月的处理。

　　西充县教体科局纪检组负责人表示，该局再次向西充县第二实验小学重申了有关纪律，要求学校及教师严格执行《关于严厉整治义务教育阶段中小学校和在职中小学教师有偿补课的通告》的规定，坚决杜绝在职教师有偿补课行为。