“虽说有苦有累，但能得到组织的肯定和表扬，当个‘第一书记’很荣耀！”6月3日，青川县7名驻贫困村“第一书记”经过县委常委会表决，作为拟受市委表扬预备对象向市委组织部报送，赢得赞声一片。
自去年7月选派“第一书记”到村精准扶贫以来，青川县念好管、督、励“三字诀”，打造环环相扣“管理链”，让79名“第一书记”担当作为、有为有位。
严管，让日常行为有规矩
“刘书记，我请一天假。明天孩子学校开家长会，班主任要求不能缺席呢。”“那你得去，但是一定要把明天的工作安排好。”5月28日下午，营盘乡柏杨村“第一书记”罗兴朝来到乡上，向乡党委书记刘斌递交了请假条。翻开罗兴朝的《“第一书记”考勤簿》，上班签到时间、“第一书记”签名、村党支部书记签名等栏目填写得满满当当。调阅该乡都家坝、高峰村、丁家碥3个村的“第一书记”工作日志，哪天到的什么地方、开展了什么工作、成效怎样、还有什么问题、下步作何打算5个“W”记录得详实而清楚。“我们要求，每天8点半前“第一书记”必须准时到村签到，所在村党支部书记监督考勤，同时签上自己的名字。”乡党委副书记赵晓斌说，“为了防止‘第一书记’出勤不到位，乡驻村工作组还随机查考勤簿、问周边群众以及电话核实，让管理不留下‘空档’、出勤钻不了‘空子’，确保每月驻村天数并准时出勤。”
为加强日常监管，该县要求“第一书记”同乡镇领导干部执行同样的出勤纪律。请假3天以下由乡镇党委书记批准，3天以上由县委组织部批准。乡镇党委每月为“第一书记”制定履职责任清单，实行工作日志，把工作项目、主要措施、群众反映等情况作为必记项目，每季度向县委组织部和派出单位报送，县委组织部和乡镇党委建立“第一书记”工作档案，作为年度考核、推优评先、晋升提拔的重要依据。
真督，让职责任务落实处
“这是你们村所有建档贫困户的名单，请你任意选出你熟悉的30户，我们再从中选出10户，请你依次介绍他们的情况。”5月31日，在木鱼镇新潭村，县委组织部组织股长、“第一书记”工作督查组组长宫定海把一份贫困户大名单交给新潭村“第一书记”张思源。按照要求，张思源先选出30户，宫定海再从中随机选出10户，然后围绕“家有几个人”“几个劳动力”“几亩林地”“人均收入多少”“什么原因致贫”“规划了什么产业”“帮扶进度怎样”等10个问题逐户向张思源提问，张思源都从容回答。督查组一行3人根据回答情况分项量化打分，之后，再随机抽出5户贫困户，要求张思源带领大家去走访。
“如果‘第一书记’真正住下来、安下心抓扶贫，全村贫困户的情况必定会十分熟悉。因此，我们采取随机抽查贫困户的办法给‘第一书记’出考题，检验他们履职到底认不认真、扎不扎实、有不有效。”县委组织部副部长张筱说，为了防止“第一书记”说得好、做得差以及乡村干部与“第一书记”打“和牌”、说假话，督查组还采取“第一书记”陈述实绩，“两代表一委员”、涉农部门、乡村干部、贫困户代表等“背靠背”测评的“众评”活动，对79名“第一书记”按分数高低排序，力求考核科学精准，“第一书记”不敢懈怠。
激励，让干事创业有动力
杨鸿是县林业和园林局选派到乔庄镇茶树村的“80后”“第一书记”。任职以来，共协调资金200余万元，完成茶树村30多户贫困户“三改两建一整治”和农房立面改造，修建平桥2座，发展核桃树1320亩、楠竹300亩，被老百姓称赞为“最美‘第一书记’”。原县安监局机关党支部书记罗兴朝，被选派为营盘乡柏杨村“第一书记”后，一脚扎进柏杨村，和老百姓“粘”在了一起。为了推进项目建设，他顾不得照管孩子学业、陪住院的老父亲，却让全村300多名群众吃上了干净的自来水、走上了硬化连户路，谁都对他竖起大拇指。为激励“第一书记”担当作为，该县出台优惠政策，对“第一书记”实行分线考核，规定考核结果为优秀的不占派出单位优秀指标。
“‘第一书记’虽然有苦有累，但受组织厚爱、群众信赖，我们必须担当作为，不辱使命，为脱贫奔康交上合格的答卷。”青溪镇金桥村“第一书记”何俊良表达了“第一书记”的共同心声。(王生伟)
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发表于 2016-7-12 22:02
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