请给南充特岗的权益予以保障，谢谢

手机网友 *发表于 2016-10-1 10:01* · 发表于 2016-10-1 10:01

情况全部属实，不算散布谣言。望不要再删帖！

手机网友 *发表于 2016-10-1 10:02* · 发表于 2016-10-1 10:02

我觉得最心酸的是有个特岗老师说，一个办公室的老师都收到绩效到账的信息通知，大家开心极了，而她在角落一边默默看着。一个人的心塞，一群人的狂欢么？这种心情真的是，唉

手机网友 *发表于 2016-10-1 10:07* · 发表于 2016-10-1 10:07

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手机网友 *发表于 2016-10-1 10:07* · 发表于 2016-10-1 10:07

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手机网友 *发表于 2016-10-1 10:07* · 发表于 2016-10-1 10:07

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手机网友 *发表于 2016-10-1 10:07* · 发表于 2016-10-1 10:07

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手机网友 *发表于 2016-10-1 10:07* · 发表于 2016-10-1 10:07

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手机网友 *发表于 2016-10-1 10:07* · 发表于 2016-10-1 10:07

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手机网友 *发表于 2016-10-1 10:08* · 发表于 2016-10-1 10:08

为什么看不到教育基层特岗老师的付出呢？一分耕耘，一份收获，难道都是妄言

手机网友 *发表于 2016-10-1 10:09* · 发表于 2016-10-1 10:09

删帖需说明理由才对。

手机网友 *发表于 2016-10-1 10:09* · 发表于 2016-10-1 10:09

干得比别人多拿得比别人少

手机网友 *发表于 2016-10-1 10:09* · 发表于 2016-10-1 10:09

不要无故删帖。

手机网友 *发表于 2016-10-1 10:10* · 发表于 2016-10-1 10:10

为什么人事股要给我讲除了没编制，其他和公招一样。

手机网友 *发表于 2016-10-1 10:12* · 发表于 2016-10-1 10:12

什么一切和正式老师一样都tm 放屁

手机网友 *发表于 2016-10-1 10:12* · 发表于 2016-10-1 10:12

维稳第一。

手机网友 *发表于 2016-10-1 10:15* · 发表于 2016-10-1 10:15

“维”稳，维护？维持！维“稳”，稳定？稳住！

手机网友 *发表于 2016-10-1 10:15* · 发表于 2016-10-1 10:15

必须顶起，合理表达诉求

[群众呼声] 请给南充特岗的权益予以保障，谢谢