谈话提醒彰显组织对广大干部的厚爱

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近日，四川省委常委会审议通过《关于在省一级开展谈话提醒工作的实施方案》，明确由省委常委班子和省级领导干部带头开展谈话提醒工作。《实施方案》就像及时雨，“她”将成为纪检干部监督执纪的强有力依仗。以前各级纪检组织对工作不在状态、推进缓慢或存在苗头性、倾向性问题的干部虽然采取了约谈、了解情况、面对面交谈等多种方式进行了谈话，但都是遮遮掩掩，小心翼翼的对待，现在有了《实施方案》，各级纪检干部今后就有《实施方案》可依，能名正言顺，大胆针对工作推诿扯皮、工作状态不佳、不作为、慢作为、有违纪苗头性、倾向性、边缘性的干部开展提醒谈话工作，提醒谈话是组织对干部的一种保护，也彰显了组织对广大干部厚爱。