“拉耳扯袖”是组织对党员干部最好的关爱

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2016年7月28日，四川省武胜县现代农业园区管委会原主任周彬被开除党籍、开除公职，其涉嫌犯罪问题及线索已移送司法机关处理，7名园区职工被检察院立案调查，其余涉嫌违纪干部受到相应处理，分管园区工作的县委常委、副县长杨永福也被省人民检察院批准逮捕。

在周彬的忏悔书中，笔者看到这样一句话：“如有人能在我每次收钱之前，就多提醒提醒我一下，那我很可能就不会有今天了。”当然，我并不十分赞同他的话，因为党员干部必须靠自律才能坚守道德底线、法纪红线。如果自己硬要违法乱纪，那任何提醒、再多监督也是白搭。何况，又有谁能提前就知道你何时要受贿呢？

但是，个人认为，周彬的话也还是有一些道理的。如果平常多一些“拉耳扯袖”、多一些“红脸出汗”，抓早抓小、防微杜渐，肯定也会起到很大作用的。正所谓，思想是行动的先导，观念决定行动。反观各种腐败案例典型，违纪破规首先是从“思想的滑坡”开始。通过谈话提醒、严格监督，真正将腐败思想消除在萌芽状态，那么很多党员干部的违纪违法行为肯定不会发生。

日前，四川省委常委会审议通过了《关于在省一级开展谈话提醒工作的实施方案》，明确由省委常委班子和省级领导干部带头开展谈话提醒工作。《方案》对谈话提醒的主体和范围、启动条件、实施程序等作出了明确规定，对监督考核提出了具体要求。谈话提醒工作既是贯彻全面从严治党的必然要求，巩固发展良好的政治生态，同时谈话提醒工作也彰显了组织对广大党员干部的厚爱。

谈话提醒，就是对广大党员干部工作、生活，进行常态性的提醒与反思。其目的，就是让广大党员干部在日常生活，尤其工作中能够远离违法乱纪的深渊，始终坚守住心中的底线。因为事实上，不少党员干部是不会对自己的工作生活中存在的问题，进行深刻的思考与反省的。所以，也当然不会认识到自身的问题和错误，这样就可能导致自身的问题会不断蔓延、恶化，进而发展到危害广大人民群众的利益，最终让自己也受到党纪处分，甚至身陷囹圄。文中所提周彬就是活鲜鲜的案例。

王岐山同志说：“全面从严治党，既要把理想信念宗旨这个核心价值观作为‘高线’，又要守住党的纪律这条‘底线’。”而谈话提醒工作就是真正贯彻从严治党思想，彰显了组织的厚爱，促使广大党员干部能够清楚的认识到自身存在的问题及错误，并及时改正，不至于最终酿成大错，避免更多的党员干部跌入违法乱纪的深渊。同时，每位党员干部，都必须切实把党章党规党纪刻印在心，才能自觉抵御各种消极腐朽现象的侵蚀，才能抵挡得住形形色色的诱惑，培养健康向上的生活情趣，不越“雷池”，不碰“高压线”。

广安同城汇99

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