实践运用监督执纪“四种形态”,知易行难,关键在落实,根本在担当。今年以来,绵阳市纪委以“敢担当、能担当、善担当”的奋发状态和务实举措,积极推动“四种形态”落地生根,促进管党治党从宽松软走向严紧硬。
压紧压实责任,强化敢担当的自觉
鲜明“‘四种形态’主责在党委”“严管就是厚爱”等理念,督促各级党委、纪委敢于担当,加强党员干部日常教育管理监督,把“全面”和“从严”的要求落到实处。
一是压实主体责任,强化党委运用“四种形态”的自觉性。喊响“不抓党风廉政建设是失职”,明确对党员批评教育、组织处理、纪律处分都是党委的职责,列入主体责任清单,把责任落实到各级党委及主要负责人。市委以上率下,出台加强领导班子思想政治建设“十项规定”,带头严格民主生活会、“三会一课”等党内政治生活,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,把“管”和“治”体现到日常。目前,绵阳市委正在制定谈话提醒《工作方案》,进一步把责任担当起来。二是更新执纪观念,强化纪委运用“四种形态”的主动性。强调“查办大案要案是成绩,抓早抓小更是成绩”,把“四种形态”贯穿监督执纪全过程,用纪律管住大多数。今年1~9月,绵阳“四种形态”比例分别为72.8%,18.1%,7.4% ,1.7%,把纪律和规矩挺在了前面。三是从严问责追究,增强倒逼“四种形态”落实的威慑性。坚持“动员千遍,不如问责一次”,以责任追究这个“撒手锏”破解个别干部“不愿监督、不敢监督”的难题。今年以来,绵阳追究主体责任不落实的13件48人、追究监督责任不落实的9件16人。为推动失责必问、问责必严成为常态,正在完善全市“一案双查”实施办法,制定惩防体系建设与执行责任追究办法,进一步倒逼各级党委纪委把“四种形态”落实到位。
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