省医院，休产假期间只有500/月？你让我和娃娃喝米汤呀？（四川省人民医院已回复）[已回复]

手机网友 *发表于 2017-4-28 19:36* · 发表于 2017-4-28 19:36

一点也不人性化，都说护士们是白衣天使，经常熬夜不说，哪有怀孕还上夜班的，简直就是虐待员工。

手机网友 *发表于 2017-4-28 19:37* · 发表于 2017-4-28 19:37

没有最坑，只有更坑，奇葩的省医院，职工不能生病，就算生了病也不能休息，因为你休了病假当年的什么奖金年终奖扣了就不说了，还要扣第二年的每个月的奖金，意思是如果哪个生病了就可以滚蛋回家了

手机网友 *发表于 2017-4-28 19:51* · 发表于 2017-4-28 19:51

省医院现在是二胎政策一出，立马就整出各种应对措施，又是关系到当年绩效又是影响第二年绩效，还影响升职称，现在来点实际的，直接让我们喝西北风，物价天天涨，工资天天将，真是一点希望与光明都没有...好希望出现个现实中的候亮平，我想只有呵呵呵呵呵呵了……

手机网友 *发表于 2017-4-28 19:51* · 发表于 2017-4-28 19:51

省医院有些部门病假、产假绩效都扣了的，而且还扣得多，经常一个科室同时好几人休产、病假，又没派人支援。工作量全由科室其它人员分担了，忙得不可开交累了半天也没增加一分钱。那些扣起来的钱都哪里去了呢？老百姓快私下只敢议论，哪个敢去问究竟？

手机网友 *发表于 2017-4-28 19:55* · 发表于 2017-4-28 19:55

托管医院的托管费呢，体检中心给领导发的钱呢，买耗材多花的钱呢，巡视组查出来的这些全部拿来发哪里还需要克扣病假和产假，天天说人力成本高，那些拿钱不干事的敢不敢辞退

手机网友 *发表于 2017-4-28 20:03* · 发表于 2017-4-28 20:03

省医院不能虏待妇女儿童，孕期，哺乳期必须全额发放工资

手机网友 *发表于 2017-4-28 20:16* · 发表于 2017-4-28 20:16

医院做大了，就不关心贡献的员工了，每年毕业这么多护士妹妹，廉价劳动力用起安心些，悲哀！

手机网友 *发表于 2017-4-28 20:16* · 发表于 2017-4-28 20:16

向卫生部反映了恐怕都没用，还谈啥子工作积极性呢！！

手机网友 *发表于 2017-4-28 20:19* · 发表于 2017-4-28 20:19

省医院的职工不能生病，就算生了病也不能休息，因为你休了病假当年的什么奖金年终奖扣了就不说了，还要扣第二年的每个月的奖金，意思是如果哪个生病了就可以滚蛋回家了！太苛刻了，工资月月倒贴！奖金月月都要扣，上了十多年的班，一月不如一月。

手机网友 *发表于 2017-4-28 20:19* · 发表于 2017-4-28 20:19

省医院的职工不能生病，就算生了病也不能休息，因为你休了病假当年的什么奖金年终奖扣了就不说了，还要扣第二年的每个月的奖金，意思是如果哪个生病了就可以滚蛋回家了！太苛刻了，工资月月倒贴！奖金月月都要扣，上了十多年的班，一月不如一月。

手机网友 *发表于 2017-4-28 20:25* · 发表于 2017-4-28 20:25

刚休产假一周，结果听到这个消息，拔凉拔凉的

手机网友 *发表于 2017-4-28 20:27* · 发表于 2017-4-28 20:27

住房公积金的事情也该好好拿出来讨论讨论了，明显住房公积金缴的标准没按照规定来

手机网友 *发表于 2017-4-28 20:29* · 发表于 2017-4-28 20:29

会不会违反国家规定《女职工劳动保护特别规定》等条例

手机网友 *发表于 2017-4-28 20:29* · 发表于 2017-4-28 20:29

护士还算好的哈！你看看医院药房，一天忙得要死，还赚不了一分钱。还要倒亏员工工资，水电，物流仓储，维护等成本。医改最后成了药改，药房不赚而累得要死，医生、代表、医药公司等赚得盆满钵满。为什么不降医药公司的价，厂价等中间的环节呢？

手机网友 *发表于 2017-4-28 20:29* · 发表于 2017-4-28 20:29

做法简单粗暴，说什么征求意见，从来就没有听说过有人来征求过～～～还说什么这假，那假都按出勤，结果背地离出台政策说休假超过医院规定就延长聘用什么的，偌大一个省医院就能让这些领导胡作非为。产假本是国家给的福利啊～～～～

手机网友 *发表于 2017-4-28 20:31* · 发表于 2017-4-28 20:31

累死累活养了一群专门剥削大家血汗钱的孙子

手机网友 *发表于 2017-4-28 20:33* · 发表于 2017-4-28 20:33

坑

手机网友 *发表于 2017-4-28 20:33* · 发表于 2017-4-28 20:33

希望领导听到看到这些泣血的诉说，同一个单位的女职工，为什么护士的待遇就要和女医生女后勤不一样呢？？？

手机网友 *发表于 2017-4-28 20:33* · 发表于 2017-4-28 20:33

这个省医院的政策和中央鼓励生育的政策是背道而驰啊！难道省医院不是在中国政府的领导之下么？

手机网友 *发表于 2017-4-28 20:33* · 发表于 2017-4-28 20:33

每次绩效改革，越改钱越少，后勤行政倒是越来越多

[群众呼声] 省医院，休产假期间只有500/月？你让我和娃娃喝米汤呀？（四川省人民医院已回复）[已回复]