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楼主: ywyyyyhome

[龙门阵] 谈一谈大家热议的企业年轻化

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发表于 2017-9-26 17:11 | 显示全部楼层
给长虹点个赞,期待他接下来的发展
发表于 2017-9-26 17:12 | 显示全部楼层
我大四川有这样的企业,虽然跟我没关系,但是还是觉得多骄傲的,哈哈哈
发表于 2017-9-26 17:12 | 显示全部楼层
我一直觉得我任职的公司是个老龄化的公司,吐个槽,哇哈哈哈哈,不要问我是谁

发表于 2017-9-26 17:51 | 显示全部楼层
我个人还是很看好企业年轻化的

发表于 2017-9-26 17:51 | 显示全部楼层
长虹作为大型企业,大胆的启用了年轻人担任高管,有远见
发表于 2017-9-26 17:53 | 显示全部楼层
不得不说,老人家做事:稳,就这一点,可以避免好多损失

发表于 2017-9-26 17:54 | 显示全部楼层
年轻人多了,应该是对企业发展有好处的吧

发表于 2017-9-26 17:55 | 显示全部楼层
年轻人对市场比较敏锐,毕竟最近时代的步伐太快了,年轻人窥见商机的机会还是要多一些
发表于 2017-9-26 17:56 | 显示全部楼层
虽然根据年轻人群体的不同有利有弊,但是能混到高管的,估计也是有一定能力的,思维一定更加开阔,也能带领一个企业走得更远

发表于 2017-9-26 17:56 | 显示全部楼层
我是说咋那么多莫名其妙在那活动筋骨的

发表于 2017-9-26 17:57 | 显示全部楼层
大胆启用新人这个口号很多年前就开始号召了

发表于 2017-9-26 17:58 | 显示全部楼层
长虹果断的行动了,也是不错····

发表于 2017-9-26 17:59 | 显示全部楼层
现在干部都提倡年轻化了,更别说企业了
发表于 2017-9-26 18:00 | 显示全部楼层
对的,对用户群体的预判是非常重要的

发表于 2017-9-26 18:01 | 显示全部楼层
曾经碰到过手机只会用来打电话的老人家,方言说得听都听不懂,沟通起来简直太痛苦了

发表于 2017-9-26 18:01 | 显示全部楼层
企业年轻化必然是一个趋势
发表于 2017-9-26 18:02 | 显示全部楼层
这个世界是我们的,也是儿子们的,归根结底还是那帮孙子们的

发表于 2017-9-26 18:03 | 显示全部楼层
越来越多的年轻人开始崭露头角,开创他们的天地了

发表于 2017-9-26 18:04 | 显示全部楼层
我个人就喜欢老领导,年轻人太尖锐,刺太多,老人家好说话

发表于 2017-9-26 18:05 | 显示全部楼层
大家讨论这么激烈~
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