21世纪什么最贵?是人才!
区域要发展,少不了是人才,但也不是所有的地方都实用,要根据自己的实际条件来做,那么这样一种政策下,背后的民本主义政治经济原理,简担的来讲,财富的源头是人而不是物,发展的本质人能力的提升,而不是物的堆积,那么技术进步正在导致人的消费,比人的劳动更加重要,所以在我们这个时代,年轻人比老人更加重要,那么自由主义经济学,他们喜欢挂在嘴边的说法,就是说要善待企业家,这话是有一定道理的。但是问题是这样一种主张,在我们地方政府的操盘实践中间,就容易变成善待有钱人,而不是善待企业家。其实真对一个地方发展有用的企业家,他们不是有钱人,企业家是做事情的能够承担风险,承担压力。而有钱人是什么!是会挣钱的,所以在现实中间我们看到,全球信奉新自由主义的地区,就很容易在实践中变成了,厚待有钱人,所以导致贫者愈贫,富者愈富。那么我们的民本主义政治经济学,主张善待年轻人,莫欺少年穷,尤其是自已本地的年轻人,你要把他们的心给留住。。。。。。
这位中国人民大学经济学教授还主张:考核地方官员,更好的一个指标是:就是看他在任地出人才的情况!在一个周期里边,有多大的成才比例,10年树木,100年树人,真正要把环境搞好,把人才培训出来,都是长期项目,当任的官员很可能退休了,那么怎么办,退休了之后,也要定期给退休的老领导,送匾额,送锦旗。当然这个锦旗上面可以是表扬,也可以是批评的,80岁了还来评价你!你当年执政这个地方 时代,培养出多少人才来,或者说你给这个地方,带来了多大的后果和灾难,都是给他们一反馈。 
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