四川绥兴交通建设投资有限公司招聘不正规，该“谁”管？？？

noongmin

本人黄华兵，2021年7月17日，向四川绥兴交通建设投资有限公司国有独资(以下简称该公司）报名综合行政部副部长职务，7月24日，参加该公司组织的面试。暴露出该公司非常不正规不严谨，存在问题如下:
一，招聘公告明确要求:“无法到现场报名的，可先提交电子文档至邮箱305224809@qq.com，在领取准考证时按要求提交相关纸质资料。”然而7月19日上午0959未经考生同意，擅自更改为因报名人数众多，为提高工作效率，确保应聘人员资格的真实性和准确性，不再接受网上报名，一律以现场报名为准。已通过邮箱报名的，请及时到现场递交资料。导致我带着二个孩子从辽宁连夜赶回四川，打乱了行程。
二，岗位职位表发布前把关审核不严。
(一）该公司旗下文旅公司办公室主任岗位，岗位代码21010，要求45岁以下(1986年6月30日以后出生），怎么算也算不出来45岁。
(二)拟聘用考生石文化的出生日期“1920”年出生，营山县人民政府网站发布难道没有审核？？？
三，7月24日面试时，并没有现场打分，现场公布成绩，没有做到公开(参照其他人事考试，去掉一个最高分，去掉一个最低分，平均分就是该考生的面试成绩)
四，该公司综合行政部副部长岗位，年龄要求职务52岁(1969年6月30日以后出生），然而非常巧合的是拟聘用人员是1970年出生，1970-2021=-51，
疑问一，出生时间太巧合，是否涉嫌萝卜坑，专为某人定制的招聘公告？？？
疑问二，国家规定，男性可以60岁退休，国企难得招聘一次，招一个51岁的进来，还能为公司服务多少年？？？
疑问三，国家都在提倡干部年轻化，法律也明文要求同等条件下，退役军人优先，本人毕业于南京陆军指挥学院，法学学士，2000年12月入伍，2003年3月入党，2016年12月退伍，曾任班长，分队长，网络管理员，司务长等职务，从最基层部队，凭借实干一路从最基层干到军机关，因为在部队表现突出多次被部队嘉奖，荣立个人三等功一次，优秀士官人才奖，学习成才标兵等多项奖励，实在想不明白，请求官方公开拟录用考生石文化的个人经历，否则难以服众。
五，7月21日18点06分，接到一个08178280766自认该公司工作人员的电话，言外之意叫我不要参加，看我态度坚决，又说我不符合条件，一会又符合条件，难道公司没有一个原则和标准吗，符合就是符合，不符合就是不符合，怎么能一会一个观点

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noongmin

现在是公示阶段，拨打0817-6891869(中共营山县纪委派驻交通运输局纪检组)，一位叫唐姓的工作人员称:
一，只受理违法，这个受理不了，公示里只有这一个电话，那向哪反馈意见？
二，唐姓工作人员非要求书面反映，哪举报人不会写，岂不是不受理？太教条了吧，都是实名反馈，电话，网络，书面形式不一样吗？

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noongmin

刚才接到该公司08178280766电话，该聘用人员出生日期197003，要求是19690630以后出生，时间太巧合了，都52岁了，还能为该公司服务多少年？？？

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小柴胡颗粒

一种游戏一种规则

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noongmin

一、根据《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》、《中华人民共和国就业促进法》和《四川省就业创业促进条例》，国有企业公开招聘方案至少应在报名开始前5个工作日通过本级政府网、人才网和公共招聘网向社会公开发布。即使参照《四川省省属事业单位公开招聘工作人员实施细则（试行）》的通知川人发〔2006〕34号，公告发布时间距报名时间应不少于15个工作日。然而该公司7月16日才发布，7月17日报名就开始。也就是说该公司发布时间不到1天。
二、招聘结果的备案和统计。国有企业招聘活动结束后，应在本级政府网、人才网和公共招聘网对拟聘人员进行公示，公示时间不少于5个工作日。然而该公司公示期限为3个工作日。
三、考试成绩按报考人员面试成绩从高到低排名在用人单位张榜公布7—15天。然而该公示并未公布报考人员成绩。
四、该公司“拟聘用”用词不当，只是面试这个环节合格，后面还有考察，体检环节，直接给出“拟聘用”实在不妥。

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noongmin

首先是超过52岁的人，学习能力和可塑性都会下降，精力和体力也跟年轻人有差距，培训和管理的成本就会增加。如果是跨行业跨专业的用人，这方面的问题会更突出。比如加班和出差，52岁以上的人是很难适应的。
其次是人力资源结构的问题。一般来说，用人单位公开招聘员工，都是基层和普通员工为主，那些重要岗位和管理岗位并不多。这时候如果招聘一个52岁以上的人来单位做基础性的工作，会存在各种尴尬的情况。
再者，效率的问题。有些岗位的年龄限制是有道理的，用人单位应该从为了节约招聘成本和提高招聘的效率。这样无疑是浪费了双方的时间。

由此可见，综合行政部副部长，说白了就是办公室副主任，此岗位设置1969年6月30日以后出生，拟聘用人员为1970年3月出生，不想带有色眼镜看都不行，深度怀疑此岗位涉嫌为“萝卜坑”，专为某人量身打造，请求官方深入调查，还原真相。

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冯元帅

关注！

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noongmin

尊敬的领导:
您好！我2021年08月03日，通过网上投诉反映的四川绥兴交通建设投资有限公司国有独资(以下简称该公司）招聘不正规的问题，信访编号51132021080310082590718，我于8月5日17:46收到该公司的受理告知书。
一，本人投诉的此公司，该公司既当运动员又当裁判员，如何保证调查结果公正？？？特申请该公司回避此投诉和调查，由该公司上级主管部门深入调查。
二，根据《中华人民共和国信访条例》
第三十三条　信访事项应当自受理之日起60日内办结；情况复杂的，经本行政机关负责人批准，可以适当延长办理期限，但延长期限不得超过30日，并告知信访人延期理由。法律、行政法规另有规定的，从其规定。
第四十三条　对信访事项有权处理的行政机关在办理信访事项过程中，有下列行为之一的，由其上级行政机关责令改正；造成严重后果的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分：
（一）推诿、敷衍、拖延信访事项办理或者未在法定期限内办结信访事项的；
（二）对事实清楚，符合法律、法规、规章或者其他有关规定的投诉请求未予支持的。
因此，诉求如下:
一，8月3日，加60日，应该是10月2日，但我收到的是11月2日，请问谁审批的延期？依据在哪？请出示相关审批手续。
二，责令该公司其上级行政机关立即改正为10月2日前。
三，该公司一而再再而三的发布错误信息，审核把关不严，发文不严谨，作风不实等问题，请求追责，并公开问责情况。

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a304755060

你应该庆幸没去。看现在这发展态势，难