为什么有人说月薪2.5万的体制外,不如月薪6000的体制内?
好多回答说,有能力不怕失业,图样图森破!你能保证你一直有这个能力?
行,你有能力,能保证一直有能力在线?不被别人超越?能不能保证你所在的行业一直稳定发展,且不会被淘汰。
没人打包票吧,为啥,举个例子:十年前、二十年前的建筑行业、IT行业那是牛逼得很啊,一个大院或者大公司的设计师年薪就是半套房子钱,做一张效果图几大千,那个时候谁会想到就连成都顶级一号大院都会在近几年年开始裁员?谁会想到注册证挂都挂不出去的时候、或者低价挂出去?没有吧?
当然你能力超群,可以时刻嗅到行业的转型,从海量的信息中心敏锐的捕捉到市场发展的尖端,从而时刻保持金字塔的顶端。当然可以!但是有这种能力的人,万中无一。
绝大部分人实际都是平庸之辈而已,就算某些时段做得顺风顺水,又能保证一手东风长盛不衰?
人生总有好牌和坏牌,高潮低潮。人到中年,最重要的就是安安稳稳,起起伏伏玩心跳那是年轻时候的事情了。但是,人都会到中年,都会老去。到那一刻,谁又不想安安稳稳到退休呢?
所以,乱花渐欲迷人眼,看清事实是真章!老一辈的话不可不听,不可全听,但是人生是自己的,生活是自己的。
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