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再一次曝光:仪陇新政镇又动警察“选”村官(新政镇政府已回复)

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发表于 2011-5-28 15:35 | |阅读模式
举报人:祝正云(白鹤林村9社村民)
祝正国(白鹤林村9社社长)
祝德生(白鹤林村8社村民)
被举报人:张北平(新政镇党委书记)
余谦(新政镇党委副书记)
余成良(新政镇派驻该村干部)
事实与理由:
2011年1月,该村村支书、村长、会计换届选举,这应是一次公开、公正、公平的选举,可这次选举成了我们村广大村民们怨声载道“歪”选举。
1月中旬,驻村干部余成良到我们村叫干部、群众推荐村支书、村长、会计候选人,我们强烈推荐口碑好、人品好、能力强的祝龙志、谭海林、赵建华、祝安全为我村的村干部候选人。经过5次的党员、干部、群众测评,祝龙志、谭海林、赵建华是村干部候选人票数最高的,理应是村干部候选人。可新政镇政府彭林详(音)在大会上公开说:“不准选祝龙志,不准投他的票”。当时选出来的祝龙志、谭海林、赵建华的票数仍最多。驻村干部余成良极不高兴,给新政党委副书记余谦打电话,镇党委书记张北平就派王成永等6个警察抓祝正国,说祝正国抓选票。可经过调查和群众证明祝正国没有干扰选举,也没有抓抢选票行为,警察无奈只好走了。驻村干部余成良脑羞成怒,又安排党员重新测评,并提出把陈才云弄来测评,我们村在家党员共计十几人,有6人是陈才云队里的,并是亲戚。这样一测评,陈才云就多了1票。余成良就马上宣布,陈才云是书记了。他当书记,我们群众个个不服选举的公正、公平!强烈要求推选祝龙志、谭海林、赵建华依法当选我村村干部。
这样的选举合法吗?
仪陇新政镇党委、政府一班人在我村村干部选举中人治强权、愚弄百姓,严重践踏了《选举法》、《中华人民共和国村民委员会组织法》、《四川省村民委员会选举条例》等相关法律法规。
之所以我村村干部换届选举乱搞,正是因为以党委书记张北平为首的新政镇干部的行政乱作为,不仅在我们村乱搞,相邻的江东村、嘉陵村、狮子村、东门社区都乱搞,都不准让我们老百姓选出信任的村干部。
请上级相关部门明查,严惩干扰在选举中有“问题”的政府工作人员。

谢谢!


举报人:祝正国、祝正荣、祝德生等138名村民(名单附后)


2011年5月23日http://www.mala.cn/桌面



(新政镇政府已回复)在四楼
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发表于 2011-5-28 17:16 |
:funk:

发表于 2011-5-28 23:07 |
严惩干扰在选举中有“问题”的政府工作人员。

发表于 2011-5-30 22:58 |
中共仪陇县新政镇委员会
关于白鹤林村换届选举情况的说明
2011年5月28日,新政镇白鹤林村138名村民在“麻辣社区——仪陇论坛”发文《再一次曝光:仪陇新政镇又动警力“选”村官》,我们认为此反映不属实,现就该村换届选举的真实情况作如下说明:
一、关于村党支部换届选举
2011年12月14日,白鹤林村召开了由全村党员、社长,群众代表共32人参加的村“两委”换届工作宣传动员大会,会上,按照镇党委的统一安排,先对支部换届工作作了具体的安排部署,并针对该村“两委”干部年龄偏大和工作缺乏活力,“双带”能力弱,以及原任干部本人及群众意愿,原村“三职”干部不再推荐提名为候选人。
2010年12月28日上午召开了全体党员、社长及群众代表共57人参加的村党支部书记、委员候选人推荐会(因截止12月27日无人自荐,无社会团体推荐,鉴于该村特殊情况,采取了党员及群众代表联荐的方式产生村党支部书记、委员候选人)。发出推荐票57票,收回57票,其中:废票1票。计票结果:书记候选人:祝龙志27票,陈才荣13票,谭海林12票,谭承茂3票,钱维书1票。委员候选人:谭海林23票,谭承茂17票,祝龙志11票,陈才荣7票,王加友2票,程兴发2票,马寅贵2票,罗力1票。然后又将上述人员进行党员信任度测评,发出17票,收回17票,弃权票1票,书记候选人:陈才荣8票,祝龙志6票;委员:谭海林10票,张碧清6票,谭承茂5票。党员信任度测评后,祝德全、祝正国等人当场发难,质问选书记是依党员的还是依群众的,主诗人余成良解释说:这不是选举,是测评,测评结果报镇党委审查后再召开全体党员大会直接选举产生。此合理解释未被二人接受,祝正国甚至抢夺测评票,造成会场秩序大乱,无法继续进行。随后,祝正国等人擅自把原支部书记祝正强和余成良关在了会议室,不准吃饭,不准上厕所,限制人身自由长达两个多小时。镇上得知情况后,立即派干部王成永、程文等同志到现场,劝说无果后强制将二人放出来。后当事人要求就限制人生自由要给说法,派出所的同志于次日前去调查,情况核实后,因未造成特别严重的后果,受害人也表示原谅,故未追究相关人员的法律责任。因此,动用警力选村官的说法是不属实的。
2010年12月30日,该村再次召开了全体党员、社长及群众代表共43名参加的村支部书记和委员候选人党员信任度和群众度测评会。(一)党员信任度测评票发出12张,收回12张,有效票12张(到会党员12人),书记候选人:陈才荣8票,祝龙志4票;委员候选人:王加友5票,谭海林2票,张碧清2票,程兴发2票,谭承茂6票。(二)群众满意度测评票发出42张,收回42张,有效票42张,书记候选人:祝龙志21票,陈才荣18票;委员候选人:谭海林20票,王加友19票,谭承茂18票,张碧清12票,程兴发12票。后经党委会评议确定该村支部书记正式候选人为祝龙志、陈才荣,支部委员正式候选人为王加友、谭承茂,公示5天后,于2011年1月4日召开了全体党员会议选举产生村支部书记,发出选票17张,收回17张,有效票16张,弃权票1张,陈才荣11票,祝龙志5票,支部委员选举第一轮王加友14票,谭承茂9票,祝龙志9票。按照县委相关文件规定,农村支部设3名支部委员,新当选的书记可以不再进行委员选举,因谭承茂、祝龙志票数一样,所以再次差额选举,谭承茂10票,祝龙志6票(同样发出17票,收回17票),将此结果报告镇党委,并公示5天。公示期间,未收到党员、群众不同意见。并于2011年1月11日宣布当选村支部书记和委员名单。
二、关于村委会换届选举
我镇换届选举工作已进入扫尾阶段,2011年4月27日,白鹤林村采取分组召开群众会的形式进行“一人一票”群众提名村委会初步候选人,由各组群众推荐监票员、计票员,并当场公布提名结果,最后汇总(按得票多少排位):
村委会主任:发出推荐票202张,推荐结果:程兴兵76票,祝龙志70票,谭海林25票,钱洪文6票;村委会副主任:推荐结果:发出推荐票212张,谭海林67票,谭成茂62票,祝龙志20票;村委会委员:发出选票207张,张碧清55票,赵建华50票,王家友19票。
经村选举委员会报镇换届指导小组审核,于2011年5月24日确定白鹤林村第八届村委会正式候选人为:主任候选人:程兴兵、钱洪文;副主任,谭海林、谭成茂;委员:张碧清、赵建华。并于2011年5月25日在村张榜公示5天。
三、关于村委会主任初步候选人祝龙志得票70票,为何没有被确定为正式候选人的说明
祝龙志(祝德生之子),参加支部换届后,有群众举报该同志超生了两个孩子,未接受处理。经查:祝龙志共生育三个孩子,一孩祝全英生于1987年(现已出嫁到度门镇杨家岸村4组),二孩祝春英生于1989年,三孩祝洪鑫生于1990年9月。据本人讲,二孩祝春英带养给祝龙福(祝龙志之弟),因祝龙福当时才16岁,智障,不符合抱养条件,也未接受原银山乡计生办处罚;三孩祝龙鑫出生后,只缴了社会抚养费1000元,也未处理到位。根据川委办〔2010〕36号文件规定:“有下列情况之一的,不得推荐提名为村(居)民委员会成员候选人:1.受开除党籍处分,或被依法追究刑事责任,或被纪检监察、司法机关立案侦查的;2.组织或参与非法宗教活动、聚众赌博,或利用宗派势力甚至黑恶势力等干预村(社区)正常工作的;3.违反计划生育法律、法规生育子女的;4.担任村组干部期间,因长期不实行村务公开、侵占集体土地和资金及个人工作不力等原因,造成群众集体上访的;5.煽动、组织群众非法集体上访造成群体性事件的;6.违反农村集体资金、资产和资源管理制度行为,经审计发现有经济责任问题的。”按该文件中的第三条之规定,祝龙志超一孩未处理,超二孩未处理到位,本不应被确定为正式候选人,但镇党委、政府考虑到该村的实际,若祝龙志对超生的孩子依法接受处理后,可以作为候选人参加村委会主任的竞选,但他拒不接受处理。故而,取消了候选人资格。2011年5月25日,镇上还专门派人到该村召开了党员干部会,对此事作了情况通报说明。
中共仪陇县新政镇委员会
二○一一年五月三十日

发表于 2011-5-30 23:43 |
这个回复及时,值得称赞。回复可不严谨,比如"2011年12月14日","主诗人"等等,政府应该规范文本,不应让人笑话哈。

发表于 2011-5-30 23:52 |
成就天地间 发表于 2011-5-30 23:43 static/image/common/back.gif
这个回复及时,值得称赞。回复可不严谨,比如"2011年12月14日","主诗人"等等,政府应该规范文本,不应 ...

回复及时.

发表于 2011-5-31 00:03 |
回复,是否满篇的流水账?

2020年优秀版主 2014年度优秀版主

发表于 2011-5-31 02:13 |
这是我老家的新闻呀。:Q:Q

发表于 2011-5-31 07:45 |
优秀干部是怎样选出来的?
发表时间: 2011-5-30 9:45:53 责任编辑: 刘旭
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仪陇记者站 吴启富 田越  

 记者 唐春

  阳光操作,赛场选“马”。公开选拔任用干部,犹如一缕春风,涤荡出风清气正的选人用人环境。

  然而,“赛场选马”如何赛、怎么选、效果怎么样?随着竞争性选拔常态化,制度的完善成为仪陇县干部选拔任用探索创新的重点。

  近年来,仪陇县在干部人事制度改革中,打破“少数人选人”的陈旧模式,创造性地提出了不同职位由不同主体提名的方式,变“伯乐相马”为“赛场选马”,实现了提名方式、适用职位和选拔任用公开、公平、公正的良好对接,真正让考得好、能力强的选得上,干得好、作风实的出得来。

  提名:

  变“少数人选人”为“多数人选人”

  “为政之要,唯在得人。”历史和现实一再表明,人心的聚散,人力的离合,人才的去留,皆取决于相关的机制。如何盘活用人机制,激活干部激情?如何通过机制来用干部、管干部,把“靠得住,有本事”的干部选拔到合适的岗位上来?

  “工作的推进,发展的成效,关键在人、关键在干部,特别是做好‘十二五’和‘建设革命老区经济强县’两个开局之年的工作,尤其需要一班德才兼备、尽职尽责的好干部。”县委书记杨建华对优秀干部的选拔尤为关注。

  近年来,仪陇县不断加大干部人事制度改革力度,深入推进干部选拔任用“阳光工程”,规范干部选拔任用初始提名制度,采取不同职位由不同主体提名。该县对关乎全县发展大局、职能职责较强的正职领导职位,召开县委全委会或全县领导干部大会,实行定向海推提名;对人才聚集度高、符合任职资格条件人选较多的单位的领导职位,采取同题陈述、即席提问、现场答辩的方式,根据测评情况实行竞岗答辩提名;对综合性领导职位空缺较多或专业性要求较高的领导职位,采取“统一笔试+分职位面试”的方式,按综合得分实行考试竞争提名;对组织部门掌握的后备干部,由组织、领导干部、群众推荐的和个人自荐的干部等进行综合分析比选,实行择优比选提名。

  2009年,仪陇县第二中学副校长王勇被提名为校长。“自己的资历、水平和业绩情况,这些提名者最清楚,他们对我的提名最有发言权。让最有发言权的人选人,参与竞选者和群众都感到可靠可信。”王勇说。

  “初始提名是干部选拔任用全部工作流程中的‘第一道关口’,决定着民主推荐到哪里推荐,组织考察对谁考察的问题,在很大程度上影响着干部选拔任用工作的走向和结果。”仪陇县委常委、县委组织部部长贾怀平说,初始提名的试点探索,有效解决干部选拔任用中“识人”的局限性、“知人”的片面性、“选人”的主观性和“用人”的模糊性问题。

  3年来,仪陇县在部分县级部门、乡镇、学校、医院等单位,先采取竞职演说等程序比拼能力和晾晒实绩,让事实说话,群众评判,然后由干部群众代表提名推荐产生237名提名人选。一批优秀年轻干部和安心做事、埋头苦干的“老实人”进入了组织视野,走上领导岗位,实现了“由少数人提名”向“由多数人提名”和“在少数人中选人”向“在多数人中选人”的转变,实现了提名方式、适用职位和提名主体的良好对接。

  选拔:

  变“伯乐相马”为“赛场选马”

  如何将最优秀的干部选拔出来?仪陇县委通过公开选拔这样一个民主公平的选人用人平台,给干部一个自由发挥、参与竞争的机会,真正做到“在赛马场上择良驹”。

  人们一直认为,公选的多是一些不被人看重的“冷门”职位,选拔往往仅限于工作部门的副职领导岗位。仪陇县有没有勇气打破这一惯例?杨建华说:“我们在公选干部中,不仅数量上要增加,也要在职位上实现突破。”仪陇连续3年拿出20个县级部门正职、4个乡镇党委书记、23个副乡镇长、16个乡镇人武部长和15所学校、医院领导干部职位,在全县范围进行公开选拔,有效促进了优秀干部脱颖而出,增强了领导班子的整体功能。

发表于 2011-5-31 08:27 |
竞选比美国还凶

发表于 2011-5-31 08:44 |
新政镇能这么及时的回复很不错了!赞一个!

发表于 2011-5-31 16:12 |
回复得马马虎虎,看不出意思,也算是最佳回复了吧

发表于 2011-5-31 16:13 |
回复的最高境界,就是把人搞得一头雾水。

发表于 2011-6-21 14:57 |
QQ妹娃儿 发表于 2011-5-31 08:27 static/image/common/back.gif
竞选比美国还凶

:(:(

发表于 2011-6-21 17:42 |
利益诱惑的结果

发表于 2011-6-23 15:13 |
为什么要搞第二次测评呢?新政镇党委政府领导明知祝龙志违反计划生育政策为什么不坚决取消资格,而要考虑该村实际。是祝龙志真的很优秀领导惜才,还是新政镇党委政府领导视川委办(2010)36号文件为儿戏?是不是祝龙志不当干部他的计划生育问题就不闻不问了?

发表于 2011-6-24 18:48 |
回复 牛二木 的帖子

哦。不错

发表于 2011-8-11 23:16 |
严惩干扰在选举中有“问题”的政府工作人员

发表于 2011-8-11 23:16 |
严惩干扰在选举中有“问题”的政府工作人员
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