公务员工资高待遇好那是谣言，是假象！

益门煤矿

qqzjzl 发表于 2012-7-29 18:21 static/image/common/back.gif
很多人都想挤进公务员行列，那是因为现在的社会让大家没有安全感，觉得公务员相对其它行业比较稳定一点，公 ...

为什么呢，因为公务员听了上级公务员的安排办了些违背广大群众利益的事情。或拿多少钱办多少事的心理。所以多数群众认为公不为公。让多数公务员背黑锅。各行业工资待遇样式都差不多，多的那些人多，少的哪些人少

haijie

益门煤矿 发表于 2012-8-6 00:27 static/image/common/back.gif
为什么呢，因为公务员听了上级公务员的安排办了些违背广大群众利益的事情。或拿多少钱办多少事的心理。所 ...

是哈  真正公务员现状是  少数人掌握权力 工作普遍低效  缺乏社会公德心 待遇普遍较低 人民群众很是憎恨

四等公民

:lol:lol:sleepy:

haijie

克强上台后，会不会给公务员涨工资？

但我认为涨工资的前提是改革现行公务员低效率运行体制！

老虎的故事@

老百姓不满意的是官场，官场现形记，如果将各部门收入公开，岗位设置，责，权，利落实，张榜公开公示方显公平。不然，白拿奉禄还找话说。

强龙

     我们这里的公务员没事做，工资不少，工作事业人员干，工资少。

友請壬

不做就不做，唧唧歪歪很讨厌。

我形我速

:lol:lol

ABCD2012

事实胜于雄辩。

68663名公职人员一年薪酬总额82.70亿元

记者统计发现，32个单位，共有吃“皇粮”的公职人员68663人，平均每个单位供养2146人。其中，离退休干部占总盘子的37%。

32个单位，2011年全年发放的“工资福利支出”以及“对个人和家庭的补助”，合计约为82.70亿元。这个数据，就是上述68663名广州市公职人员，一年所被发放的薪酬数据。

同时，这个数据占32个单位2011年全年公共支出的23.14%。

公职人员人均年薪超出社会平均水平1-3倍

这八十多亿元的薪酬，摊到每个人人头上，人均2011年薪酬额约为12.0441万元。

而广州市统计局发布的2011年广州市城镇非私营单位在岗职工年平均工资，仅为5.7473万元，同时，2011年广州市私营及其他单位就业人员年平均工资，仅为2.9951万元。

也就是说，公职人员一年的薪酬收入，比非私营单位在岗职工，平均高出6.2968元，超出比例为110%；如果与私营单位比较，则平均高出9.049万元，超高比例为300%。

此外，另一个参照数据显示，广州市农村居民2011年人均纯收入，仅有14818元。

haijie

ABCD2012 发表于 2012-11-30 12:31 static/image/common/back.gif
事实胜于雄辩。

68663名公职人员一年薪酬总额82.70亿元记者统计发现，32个单位，共有吃“皇粮”的公职人 ...

    有数据就是真实的吗？或许数据本身就有问题！


    事实是：国家养公务员时所付出的所有资源中，许多地方所谓的“一把手”公务员几乎占用了这大部分资源！为让你更明白，我这样说，如果国家养公务员只给公务员系统每年一个1元钱，这1元钱包括所有的福利待遇、办公经费等，那么许多“一把手”公务员就要权力支配0.6毛，剩下的0.4毛才用来分发给一般公务员个人，包括他们的福利待遇。


    为什么呼叫改革的都是普通公务员，我再来举个例子：我们单位是一个高强度的公务员集体，如果你想干事情，做个好公务员，那么你累死都干不完，当然现实是许多领导基本不干事，集体内部风气很差，想干事情并能够坚持的普通公务员已经很少很少了，因为你干事情别人反而会觉得你不正常，整个单位效率十分低下！许多普通公务员不想干事情另一个重要原因就是待遇过低，怎么滴呢？一个一般公务员的月收入不足2000元，年收入大概为3万多一点点，快20年工龄的大概4万元，这包括一切收入；我们在说说我们这里的局长，能当上局长的可能资历是要高得多，局长一个月工资约为3500元，这一年下来收入42000；我们在说说局长的局内补助奖金，什么加班、年终、电话补助呀，加起来20000最保守估计；在说说局长用车，我们局长算比较低调的了，20万的车是他一个人专用，当然，每过副局长也一人一个，只是档次不一样，至于养一个车要用多少钱，这个我就不算这笔账了。在说说局长在政府“任职”，经常政府会成立些什么安全小组，什么综合治理小组，在这些小组“任职”可不是白干，安监局一个人亲口给我说过，你们XX局长发财了，今年年终就从我们局里领奖金30000元，当时我还感到惊讶，为什么我们局长会拿他们的奖金，结果他解释说，应政府决定，成立什么安全小组，我们局长参与。呵呵，我都觉得搞笑!像这样的政府成立的，我们局长参与的小组一年3个到5个，当然每个小组年终奖励不一样，我姑且算局长一年能在此项收入50000，实为保守估计！那我就简单加一下一个局长的“正当”、“公开”收入，42000加20000加50000等于112000，对了，这些都是正常收入，他们不贪污！用车这些也不说了，支配我们局里面的几百万上千万的经费就不说了，你想想，按我们国家现在的人均收入水平，他们还会像普通公务员一样天天叫改革吗？

你现在应该知道为什么在中国任何有利国家发展、社会进步的改革都举步维艰了吧？你也应该知道一个普通公务员待遇低的事实了吧？你也应该知道数据有时候并不代表其本身意义了吧？

haijie

ABCD2012 发表于 2012-11-30 12:31 static/image/common/back.gif
事实胜于雄辩。

68663名公职人员一年薪酬总额82.70亿元记者统计发现，32个单位，共有吃“皇粮”的公职人 ...

有数据就是真实的吗？或许数据本身就有问题！

    事实是：国家养公务员时所付出的所有资源中，许多地方所谓的“一把手”公务员几乎占用了这大部分资源！为让你更明白，我这样说，如果国家养公务员只给公务员系统每年一个1元钱，这1元钱包括所有的福利待遇、办公经费等，那么许多“一把手”公务员就要权力支配0.6毛，剩下的0.4毛才用来分发给一般公务员个人，包括他们的福利待遇。

    为什么呼叫改革的都是普通公务员，我再来举个例子：我们单位是一个高强度的公务员集体，如果你想干事情，做个好公务员，那么你累死都干不完，当然现实是许多领导基本不干事，集体内部风气很差，想干事情并能够坚持的普通公务员已经很少很少了，因为你干事情别人反而会觉得你不正常，整个单位效率十分低下！许多普通公务员不想干事情另一个重要原因就是待遇过低，怎么滴呢？一个一般公务员的月收入不足2000元，年收入大概为3万多一点点，快20年工龄的大概4万元，这包括一切收入；我们在说说我们这里的局长，能当上局长的可能资历是要高得多，局长一个月工资约为3500元，这一年下来收入42000；我们在说说局长的局内补助奖金，什么加班、年终、电话补助呀，加起来20000最保守估计；在说说局长用车，我们局长算比较低调的了，20万的车是他一个人专用，当然，每过副局长也一人一个，只是档次不一样，至于养一个车要用多少钱，这个我就不算这笔账了。在说说局长在政府“任职”，经常政府会成立些什么安全小组，什么综合治理小组，在这些小组“任职”可不是白干，安监局一个人亲口给我说过，你们XX局长发财了，今年年终就从我们局里领奖金30000元，当时我还感到惊讶，为什么我们局长会拿他们的奖金，结果他解释说，应政府决定，成立什么安全小组，我们局长参与。呵呵，我都觉得搞笑!像这样的政府成立的，我们局长参与的小组一年3个到5个，当然每个小组年终奖励不一样，我姑且算局长一年能在此项收入50000，实为保守估计！那我就简单加一下一个局长的“正当”、“公开”收入，42000加20000加50000等于112000，对了，这些都是正常收入，他们不贪污！用车这些也不说了，支配我们局里面的几百万上千万的经费就不说了，你想想，按我们国家现在的人均收入水平，他们还会像普通公务员一样天天叫改革吗？

haijie

还要持续

ABCD2012

我有一个失误，原文没有引用完，现把前面一部分补上，以正数据是官方数据，不是某人杜撰。

近日，广州市32个部门公布了详细的薪酬发放状况，薪酬由“工资福利支出”和“对个人和家庭的补助”两项组成。不过，也有7个部门未公布详细数据。

　　共有32家单位公布薪酬发放状况

　　广州市各单位的决算报告中，涉及薪酬发放的会计科目为“工资福利支出”和“对个人和家庭的补助”。也就是说，广州市公职人员的薪酬收入，是由“基本工资福利”和“个人家庭补助”两大板块共同组成。

　　近期，记者搜集了广州市政府下辖41个主要部门以及广州市城管局的决算报告，共42份。其中，只有市环保局、市科信局等32个单位详细公布了“工资福利支出”和“对个人和家庭的补助”两个会计科目的数字。

　　此外，市外事办、市物价局、国资委、法制办、市人社局、市文广新局以及公安局等7个单位，没有公布上述两个数据，或公布的数据不清楚、有误差。质监局、市交委等两个单位，统计口径解释模糊；市司法局账本的相关会计科目，数据有差错。

　　于是，相关统计分析只能以市环保局、市科信局等32个部门的数据为依据。

ABCD2012

可以看出，所谓办公费并不在薪酬范围内，那些三公（公车、公务接待、公款出国，包括以考察为名的公款旅游费用）更在薪酬范围之外哈。

不过你所说局长的什么年终奖励这些，应该属实，也应该在这个范围内哈，普通公务员应该是被平均了。

不过据我所知，很多单位都是领导吃肉、普通公务员喝汤，虽说少一些，但阳光工资乱七八糟的各种津贴、福利、奖金，根据单位的不同，低则一年几千，高的一年几万。

ABCD2012

看来主要观点一致。不过是在先有蛋还是先有鸡这个问题上，值得考究。

是先提高收入再提高效率？但事实证明，收入提高与效率、清廉并不直接关系，高收入并不能带来效率的提高和清廉。

先提高效率、清廉再提高收入？好象也不妥，但相比而言是最好的方式。

haijie

ABCD2012 发表于 2012-12-2 14:58 static/image/common/back.gif
可以看出，所谓办公费并不在薪酬范围内，那些三公（公车、公务接待、公款出国，包括以考察为名的公款旅游费 ...

这一点说到了一些

haijie

ABCD2012 发表于 2012-12-2 15:16 static/image/common/back.gif
看来主要观点一致。不过是在先有蛋还是先有鸡这个问题上，值得考究。

是先提高收入再提高效率？但事实证 ...

高薪养廉与相应的体制配合，或者同事出，方可解决这问题。

其实国家的许多制度已经是比较好的了，现在我最关心的是：执行力！

haijie

求改革！

中国制造

公务员不等同于官员哈
广大的普通公务员一样是靠工资吃饭的！！！:(:(:(:(

深呼吸2

我不是公务员，但是我想各行业有各行业的苦，每一个人都是这山望到那山高，不是所有的公务员都有机会鱼肉百姓的吧？理解他们