南充电子工业学校恶意拖欠工资，图谋已久，员工讨薪很难!

电子工业校 · 发表于 2013-3-25 22:30

南充电子工业学校恶意拖欠员工工资纠纷一案。业经南充市高坪区劳动人事争议仲裁委会於2012年12月21日[高劳人仲案字(2O12)第33号仲裁裁决书，裁决被申请单位支付申请人基本工资9600元(1200元x8个月)。自裁决书送到期日起，十五个工作日内，期满不起诉又不履行本裁决义务的，另一方当事人可向南充市高坪区人民法院申请强制执行，南充电子工业学校長期以来目无法制观念，藐視《劳动法》的尊严，在招生和教学过程中经常触犯《劳动法》和《民办教育法》以及国家教育部，省教育厅的行政法规，恐吓和欧打讨薪员工多次发生，员工举报110并立案可查。此案由南充市高坪区劳动人事争议仲裁委员会下达受理案件通知书[高劳人仲案字(2012)33号]，於2012年11月14日送达到被申请人手中，明确宣布开庭时间为2012年11月27日上午9时正，被申请单位无故不逾到庭，极不配合高坪劳动局仲裁委员会进行的劳动维权公务执法办案。该仲裁裁决书生效之日，但被申请单位仍拒不履行裁决规定的义务。无赖之举，当事人於2013年2月l日，向高坪人民法院申请强制执行，2月4日立案，2月2O日下达(2013)高坪非执审字第35号民事裁定书，於2月2l日下达(2013)高坪执字第228号受理案件通知书，在执行过程中，南充电子工业学校於2013年2月24日以未收到劳动仲裁书为由，提出异议，高坪法院采纳了他的异议，暂停执行，责成通知高坪劳动局仲裁委於2013年2月26日再次送达，2月26日至3月2l日，又超过法定十五个工作日，南充电子工业学校又未履行法定规定的权利和义务，高坪仲裁委的劳动仲裁法律文书产生法律效力，因南充电子工业学校長期不规范办学，办学手续不悬挂学校显耀位置，一直使用过期证照，在劳动争议诉讼期间，申请人与律师一道前往南充市教育局，市档案局取证均未查到有效证照，(有相关单位的查阅登记)，后来在律师的强烈要求下在南充电子工业学校党政办获取相关过期证照，造成邮局投递难度，给申请人和国家职能机关带来执法不便，第二次投递期满。南充电子工业学校仍未履行法律文书规定的权力和义务。恳请南充市教育局纪检室，协助劳动部门劳动维权，依法取缔南充电子工业学校招生办违反《劳动法》和《教育法》以及违反国家教育部，省教育厅出台的有关中职招生之规定，与招生人员鉴定的违纪违规的霸王条款《用工协议》，2013年招生又进入宣传阶段，取缔那种商业性运作，传销式管理的招生模式，否则会继续违害南充职教的健康发展，当事人愿配合教育主管部门拔乱反正，规范南充职教招生，提供相关信息，走好职教招生的阳光之路，促进南充职教健康发展，献计献第!…