在2014年上半年的广安市事业单位招录考试中,我报考了广安市环境监测站,凭借自己的努力,我以笔试第一和面试第一的成绩进入了体检。为了保证体检能顺利通过,在接下来的日子,我自己在绵阳的正规医院进行了预检,各项指标均为正常。按照广安人力资源和社保局的要求于8月23日进行了体检,但在后来的公示中显示不合格。于是被告知复查,在人社局查到的复查项目为心电图,医生的建议再做心脏彩超。在接到通知后,我自己立即去广安的两所权威医院(广安市人民医院和中医院)进行了检查,心率都正常,而且心脏彩超也显示心脏没有任何问题。但在9月2日复检中,由人社局人员带领到二甲医院(岳池县人民医院)复检,被告知结果异常(心率过快),但从始至终没有看见过体检的报告单,最后医生和人社局工作人员口头告知不合格。针对此次体检和复检这一流程,我存在以下几点疑问: 1、国家规定: 2013年,人社部、卫生部和国家公务员局联合发文,对公务员考试录用体检政策做了新的调整,对心率、视力、听力和血压等项目未达到体检合格标准的,安排当日体检,而不是接到体检结论后7日内提交复检申请。 此次体检也是参照公务员规定实施。针对国家这一条规定,是医院的相关工作人员当时没有履行职责,结果不应由考生承担。 2、体检在三甲医院进行(广安市人民医院2014年8月23日),复检在二甲医院进行(岳池县人民医院2014年9月2日),我表示对医院二甲医院的监测和检查设备表示怀疑,至少应在三甲医院进行。 3、本人在三甲医院多次检查结果均为正常,而在人社局人员带领下结果均为不正常,对体检的公平、公正、公开表示怀疑。按照规定,体检不合格的应该由考生确认签字,但在此过程中我一直没有看见过自己的检测单。 4、对所在地医院体检的操作行为表示怀疑,在测心率之前没有给与足够的休息时间,一直在乘车,到达复检现场马上测定,有失公平。测心电图在三楼,这一段时间处于坐车和运动状态。测试中,医生没有采取任何措施进行安慰,反而说心跳太快之类的语言,加重我心理负担,让我心情紧张。 5、体检为人社局人员自行组织,没有纪委人员到场,不排除人为因素操作。 市长邮箱一直无回复唉,请广大网友提提意见。——————————————————————————————————————————————————————
广安市人力资源和社会保障局
关于jojo407网友在麻辣社区-广安论坛帖文的回复
尊敬的“jojo407”网友:您好! 您于2014年9月5日在麻辣社区-广安论坛帖文反映“广安事业单位这样的体检过程是否合理?请求查明实情”的问题。我局进行了认真梳理核查,现回复如下: 根据《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)有关体检的规定,在《2014年广安市事业单位公开招聘工作人员公告》中明确了体检的项目和标准参照公务员录用通用标准和操作手册,体检在县级以上综合性医院进行,具体事项及结果在网上公布。2014年8月23日组织报考市级事业单位进入体检环节的考生到广安市人民医院体检,其结果于8月26日在网上公告。体检不合格人员可针对不合格项目根据《公告》规定在体检结论公告之日起3日内申请复检。经本人申请,有2人参加9月2日组织到岳池县人民医院进行的复检,复检合格1名,不合格1名,复检结果于当天在网上公告。其体检过程和程序、项目和标准等符合《2014年广安市事业单位公开招聘工作人员公告》的相关规定。同时,经与有关部门衔接,市长信箱未收到你对此事的反映。 感谢您对我们工作的支持和理解,祝生活愉快,身体健康。 最后,欢迎广大网民对广安事业人员招聘工作进行监督! 感谢广大网民对广安事业人员招聘工作的支持和关心!
广安市人力资源和社会保障局 2014年9月9日
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