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[焦点关注] 规范干部述法考核

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最佳新人

发表于 2014-12-12 17:48 | 显示全部楼层 |阅读模式
    为提升领导干部运用法治思维和法治方法开展工作的能力,日前,江苏常州市出台意见,完善领导干部述职述廉述法制度。自2012年以来,该市就将述法纳入领导干部年度考核,与述职述廉同步进行。从今年起,该市进一步明确,领导干部述法,要把以法治精神驾驭经济社会发展大局、以法治理念推动业务工作、以法治方法解决实际问题作为主要内容,党政主要领导要述明本地区、本单位落实重大决策程序规定,依法科学民主决策情况,分管领导要述明依法履职情况,司法机关领导要述明公正廉洁司法情况。述法时,述法内容要在述职述廉述法报告中以专门章节表述,并以具体事例的形式表述如何依法决策、依法行政、依法办事等,杜绝泛泛而谈。

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发表于 2014-12-14 08:41 | 显示全部楼层
好帖,顶!
发表于 2015-1-14 16:20 | 显示全部楼层
义务教育工作不重视或搞不好是不能考核合格的,根本不适宜也不允许职务提升……按理按法该追究失职渎职责任,受到党纪政纪乃至法律制裁……
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