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[宜宾新闻手机报] 宜宾手机报0130晚报版

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发表于 2015-2-2 10:04 | 显示全部楼层 |阅读模式
【封面新闻】今日消息,为完善干部激励机制,宜宾将加大从优秀村(社区)干部和符合条件的村(社区)干部、大学生村干部、服务基层人员中定向招录公务员力度,招录比例力争达到乡镇公务员招录总数的1/3以上。

在落实从严要求的基础上,我市还积极支持县(区)建设交流干部周转房,进一步加强乡镇干部队伍建设,实行公务员工资津贴向乡镇倾斜。

与此同时,我市组织系统还将结合后进基层党组织整顿,调整不胜任现职、群众评价差的村(社区)党组织书记。研究制定满两个聘期大学生村干部分流消化措施,大力选拔优秀大学生村干部充实基层干部队伍。实施社区社会工作专业人才“百人计划”,统筹公开选聘一批社区专职工作者,加强专业化培训培养力度。
   
1月30日 星期五 晚报版

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