晒工资了

手机网友 *发表于 2015-4-25 12:44* · 发表于 2015-4-25 12:44

不可能这点工资，一般教师工资在二到三千左右

手机网友 *发表于 2015-4-25 23:36* · 发表于 2015-4-25 23:36

提高国家公职人员待遇已成为亟须解决的问题，大家说对吗？

我爱大南充 · 发表于 2015-4-26 00:26

手机用户 117.177.26.x 发表于 2015-4-24 23:19
锤子！咋可能只有几百？老子打散工也有2000多寒！

816（基本工资）+861（绩效）=1677

手机网友 *发表于 2015-4-26 00:51* · 发表于 2015-4-26 00:51

不要用道德高尚来安慰自己，想想你的朋友，想想有些家长打麻将的时候，你还在帮他带孩子。而你的孩子却得不到你的陪伴，有意思吗？教师。只是份职业

手机网友 *发表于 2015-4-26 10:14* · 发表于 2015-4-26 10:14

我就是一名基层教师，每个月工资898.绩效1327，在中学教两个班英语，年底奖励性津贴6000。你们觉得很高吗？教师也是人，也要吃饭，养家糊口！我们的工资连洗碗工都不如，奢望下目标奖难道有错？你们凭什么要求教师饿着肚子谈奉献？！让学生看到老师的穷酸样，叫他们如何相信知识改变命运！我的学生就曾对我说，老师你每个月几个钱？读书还不如出去打工赚的多，读书无用！

手机网友 *发表于 2015-4-26 13:56* · 发表于 2015-4-26 13:56

现在还有几个人相信知识改变命运？在当今中国，这是一句骗人的鬼话。

手机网友 *发表于 2015-4-26 14:01* · 发表于 2015-4-26 14:01

知足了，我担起挑挑卖菜一天也就几十块

轻风杀戮 · 发表于 2015-4-28 23:24

马云说：员工的离职原因，只有两点最真实：
1、钱，没给到位。
2、心，委屈了
这些归根到底就一条：干得不爽。
员工临走还费尽心思找靠谱的理由，就是为给你留面子，不想说穿你的管理有多烂、他对你已失望透顶。仔细想想，真是人性本善。作为管理者，定要乐于反省。
带团队，你得问自己，人为什么要跟着你混？

小麻麻辣 · 发表于 2015-4-29 19:01

手机用户 117.177.27.x 发表于 2015-4-26 10:14
我就是一名基层教师，每个月工资898.绩效1327，在中学教两个班英语，年底奖励性津贴6000。你们觉得很高吗？ ...

我们基本工资504，绩效1400多点，也是两个班的英语。怎么没有年底的奖励性津贴呢

手机网友 *发表于 2015-4-29 19:11* · 发表于 2015-4-29 19:11

你们一个月收三次工资，太好？

手机网友 *发表于 2015-4-29 23:31* · 发表于 2015-4-29 23:31

我工作15年工资994，南充某事业单位，求长工资，真想罢工了！

北伐 · 发表于 2015-4-30 09:41

又被领导们吃得毛都没得一根。

手机网友 *发表于 2015-4-30 09:46* · 发表于 2015-4-30 09:46

本科工作10年，基本工资960多，绩效1327,好像楼上有位也是1327，看样子也同样得了50元每月的乡镇教师补贴？

手机网友 *发表于 2015-5-9 10:38* · 发表于 2015-5-9 10:38

公务员工资低，教师也喊工资低，为什么这么多人给钱买公务员，想尽办法都想当教师？

晒工资了晒工资了

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