所谓异地检查,与异地监考类似,就是A地区纪委检查B地区作风建设情况,所以都不敢放水,毕竟不同地区之间还是有竞争的,你对人家放水,人家不放水,岂不是自己地区吃亏了?青海省纪委因势利导,活学活用,自2015年开展异地检查作风建设以来,发现问题134个,处分5人,诫勉谈话14人,约谈单位或部门24个,通报曝光8批次。这些数据充分说明,异地检查作风建设在发现问题、督促整改、形成震慑等方面优势明显,抓住重要时间节点开展异地交叉检查已成为正风肃纪的有力抓手。
异地检查可以打破地方色彩,更能放开手脚,没有心理顾虑。检查组不提前划范围、不打招呼,直奔检查单位。不让被查单位知晓检查组行踪,不给被查单位精心准备的机会,不按以往检查套路出牌,在被查单位毫无准备的情况下,察实情、看真相。只管盯住腐败风险点不眨眼,只管看牢正风肃纪薄弱环节不放松,根本不管是否牵涉到什么单位、牵连到哪些人,一门心思还原事实真相,一竿子插到底揭开事实内幕。哪里项目、资金、权力集中,监督检查就跟进到哪里,覆盖州、县、乡三级。
异地检查也可以打破人际圈子,更能直言不讳,没有人情束缚。检查组改变以往那种,在指出问题前,都要先说一通成绩、先提一番肯定,而是就问题说问题,开门见山、直截了当,根本不管被查单位主要负责人脸上是否挂得住、是否下得了台。比如,“化隆县交通局培训差旅费报销不规范,存在多报、多领现象,请你们核查一下……”检查要取得实效,就应该这样,绝不能让成绩掩盖不足、优点遮住缺点。只有领受问题的场景尴尬,才能唤起认识问题的思想深刻,也才能激起改进不足、整改问题的内生动力。
异地检查还可以打破大事化小、小事化了的怪象,避免事后说情,有利于问题整改到位。检查组在当场指出问题、提出整改要求、汇总问题上报省纪委、结束本地区本轮次检查后,便离开所检查地区,已经化整为零回到各自单位,有问题的单位很难进行事后通融,只有老老实实整改的唯一选择。与此同时,省纪委跟进问题整改落实工作,对整改力度不大、效果不明显,浮在面上、触及不深的,再次发函被检查地区纪委,督促其及时整改并通报曝光;对重点问题整改情况杀“回马枪”检查,现场验收整改成果,实行对账销账制度。今年以来,省纪委已先后对21起交叉检查的问题下发作风纪律建设督办单,再次书面发函5起,电话督办13次,杀“回马枪”6次。
异地检查作风建设,是在全面从严治党关键时期所采取的一种非常规措施,持续释放执纪必严、违纪必究,坚决遏制“四风”的强烈信号,必将对党风政风彻底改善产生深远影响,完全有必要为异地检查作风建设叫好!
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