四川金根实业有限公司
关 于 招 聘 职 员 的 公 告
根据公司业务发展需要，拟招聘以下职位员工：
一、招聘职位、人数
副总经理1名
综合部主任1名
职 员2名
文秘1名，驾驶员1名
项目部主任1名
技术部主任1名
技术部职员2名
生产部主任1名
生产部职员3名
财务部会计1名
财务部出纳1名
产品开发部主任1名
二、应聘岗位基本要求：
1、副总经理：大专以上学历，熟悉农作物栽培技术，事业单位中层以上或公司副职以上任职经历，农村工作经验丰富，有较强的组织协调能力，年龄45岁以下，特别优秀的年龄可适当放宽。
2、综合部主任：要求具备中文、文秘等专业专科及其以上学历，三年以上从事办公室工作经历，熟悉办公室及人事管理工作，有较强的公文写作能力和人际关系协调能力，年龄45周岁以内，特别优秀者可破格聘任。
3、文秘人员：大专以上学历，熟悉文秘工作，有较强的公文写作能力，年龄35岁以下。
4、驾驶员：高中以上学历，驾龄5年以上，年龄40岁以下。
5、生产部主任：大专以上学历，熟悉农作物栽培技术，农村工作经验丰富，有较强的组织协调能力，年龄45岁以下，特别优秀的年龄可适当放宽。
6、生产部职员：大专以上学历，熟悉农作物栽培技术，年龄40岁以下，特别优秀的年龄可适当放宽。
7、技术部主任：大专以上学历，有3年以上农业种植、管理经历，熟悉农作物栽培技术，年龄45岁以下，特别优秀的年龄可适当放宽。
8、技术部职员：大专以上学历，农学专业的优先，熟悉农作物栽培技术，年龄40岁以下，特别优秀的年龄可适当放宽。
9、财务部会计：大专以上学历，具备财经类大专以上学历，在企事业从事三年以上会计工作经历，助理会计师以上职称，熟练操作各类办公、财务软件，熟悉企业账务处理以及报税流程，年龄45岁以下，特别优秀的年龄可适当放宽。
10、财务部出纳：大专以上学历，要求具备在企业从事一年以上会计或出纳工作经历，熟练操作各类办公、财务软件，熟悉企业的账务处理以及报税流程；持有会计从业资格证。年龄35周岁以内。
11、产品开发部主任：大专以上学历，有从事产品开发或产品生产的工作经历，有较强的社交、协调能力，年龄45岁以下。
三、岗位薪酬待遇
年度薪酬由年度基本薪酬、年度考核薪酬组成，其中年度基本薪酬占80%，年度考核薪酬占20%；年度考核薪酬根据每个岗位的工作考核情况年终发放；绩效根据公司的效益，待公司效益实现后发放。
副总经理年度薪酬180000-200000元。
综合部主任年度薪酬96000元；
综合部文秘人员年度薪酬48000-55000元；
驾驶员年度薪酬42000-50000元；
生产部主任年度薪酬96000元；
生产部职员年度薪酬54000-60000元；
技术部主任年度薪酬96000元；
技术部职员年度薪酬54000-60000元；
财务部主任兼会计年度薪酬96000元；
财务部出纳年度薪酬48000-55000元；
产品开发部主任年度薪酬96000元。
四、报名条件
1、符合招聘岗位具体要求；
2、身体健康；
3、有以下情况不得报名：
1）在国家行政事业单位任职的；
2）有故意或重大过失犯罪记录的；
3）因违反职业操守或严重失职给任职机构造成重大损失或影响的；
4）被取消董事、监事、高管人员任职资格或禁止从事担保或金融行业工作的年限未满的；
5）其他违反法律、法规禁止性规定的。
五、招聘程序方法
(一)发布招聘公告
通过通江论坛、四川人才招聘网发布招聘简章，公布招聘岗位、报名条件、程序办法等相关内容。
(二)报名和资格审查
应聘人员在规定时间内通过报名，并在规定时间内报送相关材料；根据简章规定和有关要求，对报名人员进行资格审查。对资格审查合格者进行面试。
(三)面试
（1）面试时间和地点详见《面试通知书》。
（2）面试内容。面试着重考察竞聘者的综合素质以及专业素养等，总分为100分，具体面试方案待后确定。
(四)体检
根据成绩，按岗位拟录用人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员，组织体检，并进行考察考核。
(五)试用与录用
试用期3个月。试用期满后，组织综合考评。考评合格的，予以正式录用；不合格的，取消录用资格。因应聘人员个人原因逾期未办理录用手续的，取消其录用资格。
六、报名事项
本次选聘采用网络和现场两种方式报名（不接受委托报名），报名时间截止2018年8月7日。具体如下：
（一）填报信息
1、应聘人员下载并如实填写《通江县万鑫投资经营有限公司公开招聘管理人员报名表》（以下简称《报名表》见附件）。
2、于2018年 8月 7日 17 时前将填写好的《报名表》、一张二寸近期正面免冠照片的电子文档和个人身份证、学历学位证明的复印件送至公司。地址： 通江县诺江中路通江县国土局原办公楼三楼 。电话：李女士：18908290265
3、逾期不予补报。
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发表于 2018-8-4 17:50
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