虚功实做 让务虚变务实关键在抓落实

文笔山

　　“这次市委中心组学习（扩大）会是春节后全市召开的第一个大会，我们专门用两天时间在县上开，就是要让大家静下心来，认真学习、深入思考谋划、务实推动工作。”2月14日至15日，雅安市委中心组学习（扩大）会议在汉源举行，市委书记兰开驰开宗明义阐明目的。（2019年02月22日四川日报）
　　中心组学习会表现看是“务虚会”，但大家更关注的是如何采取具体的措施解决老百姓关注热点难点的问题。2月14日至15日，雅安市委中心组把学习（扩大）会议召开在基层区县就是要确保解决问题和转变作风，帮助通堵点、破难点、促落实,让百姓享受到实实在在的好处，看得到干部实实在在的行动。报道称，与以往不同，雅安市委中心组学习会除了走出去学习调研，全市各级领导干部畅谈2019年规划外，会上还印发了《“通堵点、破难点”专项行动工作方案》《领导干部履职履责手册》和《2019年市领导“一帮九扶”安排表》，让参会人员“对号入座”“对标考核”，感受到新年跨越新目标的责任与担当。
　　通堵点、破难点、促落实就是虚功实做，从表面上看，许多工作好像很抽象、很虚空，但都要通过具体的方式和手段来看，使之成为一项看得见、摸得着、有效的工作，这就是我们常说的“虚功实做”。 其实，“虚”与“实”是相对的。相对于看得见摸得着的物质，看不见摸不着的精神层面的思想观念就显得“虚”。务虚变务实，虚功变实功，这不是吹出来的，而是靠实实在在措施干出来的。正因为此，雅安市委把中心组学习会的“第一会场”摆在生产线就是要围绕雅安市委决策部署，认真对全年的工作进行再研究再梳理，查找存在的问题和差距，进一步理清工作思路、明确工作重点、细化工作措施，切实转变干部作风，从根本上解决老百姓关心关注的干部什么、怎么干、干出什么成效等问题，更好地把实地学习成果转化成为发展自身的目标和动力，激励广大干部群众大干快干、苦干实干，虚功实做。
　　在笔者看来，“虚功实做”就是要结合当前发展实际和群众思想实际，确定工作目标、路径和方法手段，防止偏离主题、脱离实际。正如雅安市委中心组根据省委确定的绿色发展示范市的要求，着力“绿色发展”上发力，形成了《“通堵点、破难点”专项行动工作方案》，印发了《2019年市领导“一帮九扶”安排表》，旨在充分发挥领导干部的示范带动作用，和群众想到一起、干在一处，形成发展的强大动力，通过抓落实出实招，促工作落实落地，帮助解决一大批老百姓关注的民生实事。“虚功实做”还必须拿出实而又实的举措，切实解决工作如何推进，问题如何解决，从这个意义上讲，虚功实做就是要强化责任担当，让领导干部更好的履好职履好责，将务虚变务实，把虚功做实。由此雅安市委给全领导干部量身定制的履职履责手册，就是要让我们的干部更加强化责任担当意识，凝聚抓落实的活力和合力，形成“你追我赶”的氛围。对此，建议各地将各项工作目标和措施纳入台账管理，动态跟踪、督查考核。
　　从中不难看出，虚功实做，让务虚变务实关键在抓落实。也就是要细化实化工作措施，建立健全促进落实的体制机制，把工作责任落实到具体单位和具体人，完善工作协调机制，强化督促检查，建立完善情况通报制度和效果评估、激励约束机制，使各项部署、措施真正落到实处。