【驻村帮扶记（185）】2019年3月14日，星期四，晴
（接上）
（七）完善农村饮水管理。全村有两个自来水站，总共投资50多万元。采取民办公助的模式，上面给一点，村民投一点，全靠国家是不行的。项目来之不易，来了就要管好、用好，垮了、烂了要追究相关人员的责任。各组开会，建议每个水站专人管理。管理人员要公道正派，热心公益事业，会骑摩托，懂水管安装。水站要做到属地管理，谁损坏管道谁赔偿；谁受益谁管理，责任到人，并研究每只表怎么收水费，一年不用水应收多少，低于多少方一下应收多少，管水员工资如何发放。所收农户前面的账务算好，凡需要暗埋管道迅速埋了。这项工作要纳入年终目标考核，最终只认落实的效果如何，马上研究对策。
（八）加快各种保险收缴结尾工作。一天投入几分钱，轻轻松松保全家，费率低，赔付高。像农业保险、小额人身意外险、老龄保险、合作医疗这都是必须交的。出钱保平安，缴费买平安，凡是不愿交的，有困难就不得管的，也不得纳入民政救助或慰问，更不能纳入低保。干部平时苦口婆心叫他买保险，认为灾难怎又能落到他自己头上，殊不知道人在家中坐，祸从天上来。干部要时时为村民着想，村民个别人认为这件事是为了干部自己，这是极其错误理解，最终是会害了自己。
（九）加大扫黑除恶专项斗争。我们确保安全稳定，还村民一片净土，做到有黑扫黑，无黑除恶，无恶治乱，无乱强基。今年是专项整治年，严厉打击村霸、路霸、邻居眼中的恶人。没有安全稳定的环境，一切也无从说起，更谈不上和谐发展，全体党员干部一定要站在政治的高度，牢固树立忧患意识。
（十）加大信访稳定大排查、大起底、大化解活动。持续开展安全生产隐患大排查、大整治工作，切实做到横向到边，纵向到底，坚决杜绝发生重大安全事故。对仍处于活跃期的信访案件要求在组内及时化解。村组内部解决问题，村干部要积极参与，面对面倾听群众诉求，既算小账，也要算大账；既要算经济账，也要算政治账。诉求要有合理的成份，最大限度消除不和谐因素，把矛盾问题消化在萌芽状态，严禁村组干部推诿扯皮，任由事态发展，导致矛盾上交，发生后一定要追查到底。
（十一）强化村组干部日常管理制和年终工资挂钩制度。今年必须专门治理过去的老油条，实行记工出勤制、任务完成考核制。做到有奖有惩，一切听从安排，工作按时间不折不扣地完成。每周一上午8点半召开例会，会议总结上周工作完成情况，并研究布置本周工作，周一至周五必须努力拼命完成各自的任务，任务完成后礼拜天可以放假，没有完成的要考核到绩效工资，并不得放假，两次出现问题将到村支部谈话，并做出相关处理。年终考核时由村民给予打分评定干部等级，设一等奖500元，二等奖300元，三等奖200元，结合村民、村干部、驻村工作队、镇干部等的意见综合评定，多劳多得。严禁村组干部在公共场合进行赌博，损坏干部形象。欢迎各位村民监督，如有损坏干部形象的现象，一经查处，依法严惩。国家拿工资养我们，就要注意一言一行，必须要让有力的制度发挥作用，营造团结、公正、有合力的干部队伍。
（十二）加大党员的教育管理。严格“三会一课”制度，建立流动党员、困难党员、先进积极分子、预备党员、入党积极份子、后备干部、优秀人才等各种台账。各组培养好预备党员，开好每月的党小组会议，加强流动党员的管理，按时交纳党费，更换电话号码要及时知晓，流出到另一个地方要尽快与当地组织取得联系。开展好批评与自我批评，开好党员组织生活会，对那些在党不言党，在党不信党，与发争利，参与上访、诬陷他人的党员将进行严肃处理。
同志们，工作目标已经明确，责任在肩不容休整。今天的会议就是对全年工作的再动员、再部署，各位干部要抓紧每一周，干好每一天，开拓创新、尽职守责，全力推进各项工作的落实，全面达成全年目标任务。开好头，结好尾，为柏梓创造更加美好的明天努力奋斗！
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发表于 2019-3-14 19:04
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