作为一名基层工作人员,不得不说现在 “痕迹管理”比较普遍,检查考核名目繁多、频率过高、多头重复。这些问题既占用干部大量时间、耗费大量精力,并且重“痕”不重“绩”、留“迹”不留“心”,这又助长了形式主义、官僚主义。 但近日,中办印发了《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》,明确2019年为“基层减负年”。在通知中有强调要重点围绕聚焦“四个着力”(着力解决党性不纯、政绩观错位的问题;着力解决文山会海反弹回潮的问题;着力解决督查检查考核过多过频、过度留痕的问题;着力解决干部不敢担当作为的问题),切实为基层松绑减负、激励广大干部担当作为。我不得不点个赞,基层党员干部,是国家政策的实施者,具体政策落实者,但是每个干部的精力都是有限的,如果时间都做在这种琐碎繁杂的事情上了,那么将很不利于工作的发展,只有给基层党员干部松了绑,根治病灶才能让广大干部树立正确的政绩观,以实际行动践行‘以人民为中心’的执政理念,推动基层政治生态、作风面貌焕然一新,努力形成干事创业的浓厚氛围。
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