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例如:我叫张三,在四川省成都市XX公司XX项目,从事木工装修工作,工作时间是2018年3月--2018年12月,20人一共被欠薪60.36万元。
7月22日至8月26日,省人社厅、省发展改革委、省财政厅、省住房城乡建设厅、省交通运输厅、省水利厅、省国资委和省总工会将在全省范围内联合开展根治欠薪夏季专项行动。发动根治欠薪夏季行动总攻势,加大检查督办力度,达到根治欠薪的效果。 专项行动将重点对各类在建工程项目及已竣工但仍存在欠薪的工程项目进行检查,特别是政府投资工程项目、国有企业作为建设单位或施工总承包企业的工程项目(以下简称国企项目),以及有欠薪记录的其他在建工程项目,做到“三查两清零”。 清查欠薪隐患苗头,对辖区内所有在建工程项目农民工工资支付情况进行全面清查,建立健全工作台账,做到底数清、情况明,不留死角,杜绝发生新欠。 清查历史欠薪存量案件,集中力量解决一批长期未解决的历史遗留欠薪问题,做到问题不解决不销账。 清查政府投资工程项目及国企项目农民工工资支付情况,为保障农民工工资支付起到示范带头作用。 “两清零”即做到国企项目欠薪案件清零,政府投资工程项目欠薪案件清零。对检查发现欠薪违法行为情节严重的,将按照《重大劳动保障违法行为社会公布办法》的有关规定,依法向社会公布。对符合列入拖欠农民工工资“黑名单”条件的欠薪行为,将依法纳入“黑名单”,推送全省信用信息共享平台,实行部门联合惩戒,使欠薪违法者一处违法,处处受限,保持对欠薪行为的高压态势。 专项行动同时还将重点督促工程项目落实总承包企业受委托直接发放农民工工资、按月足额支付工资、农民工实名制管理、劳动合同签订、农民工工资专用账户、工资保证金及维权信息公示制度等工资支付保障制度,有效预防欠薪发生。 专项行动还将开展“回头看”,组织对已查办、督办结案的重大欠薪案件进行复核,确保被拖欠工资发放到每个农民工本人,做到案了事了;对查实的失职失责、懒政怠政等违法违纪问题线索,还将提请纪检监察机关严肃问责,并予以公开曝光,达到问责一人,警示一批,震慑一片的社会效果。
四川省人社厅公布一批欠薪“黑名单”集中工程建设和装饰领域
四川省人社厅近日公布了2019年二批重大劳动保障违法行为,两名自然人和两个单位因为拖欠劳动者工资,将被纳入欠薪“黑名单”,目前相关的四个案件均已移送公安机关立案侦查。
案件1、成都市双流南湖九龙仓时代上城2A期项目拖欠25名劳动者劳动报酬40.17万元。
2019年2月22日,成都市双流区人社局接到该区规划建设局转来的九龙仓项目拖欠工人工资投诉。2月25日,双流区人社局立案处理。3月12日,该局向项目负责人陈洪军发出《劳动保障监察限期改正指令书》,责令限期支付劳动者工资,但陈洪军未在规定时间内履行支付,涉嫌通过逃跑、藏匿等方式逃避支付工资报酬。5月27日,双流区人社局以涉嫌拒不支付劳动报酬罪将此案移送公安机关立案侦查。
案件2、南充市顺庆区石榴紫宸府建设项目拖欠111名民工工资共计25.13万元。
2019年5月9日,南充市顺庆区人社局接到投诉,反映中都建设集团有限公司承建的石榴紫宸府项目存在拖欠农民工工资行为。同日,该局立案调查。5月23日,顺庆区人社局向中都建设集团有限公司发出《劳动保障监察限期改正指令书》,责令该公司限期筹措资金足额支付所有拖欠的民工工资。但中都建设集团有限公司未在规定期限内整改,拒不支付。6月10日,顺庆区人社局以涉嫌拒不支付劳动报酬罪移送公安机关立案侦查。
案件3、苏屹拖欠14名民工工资总计8.68万元。
2019年1月28日,南充市顺庆区人力资源和社会保障局接到投诉,反映华联国际城绿化项目存在拖欠民工工资行为。同日,该局立案调查。4月28日,该局依法向自然人苏屹发出《劳动保障监察限期改正指令书》,要求其在规定期限内筹集资金足额支付拖欠民工工资,但到期后苏屹仍未支付。5月17日,南充市顺庆区人社局以涉嫌拒不支付劳动报酬罪将此案移送公安机关立案侦查。
案件4、四川凯多装饰工程有限公司拖欠11名民工工资17.49万元。
2019年5月5日,资阳市人力资源和社会保障局接到劳动者投诉,反映该公司拖欠农民工工资。5月8日,该局立案调查;5月15日,向该公司送达了《劳动保障限期改正指令书》,责令该单位限期清算并支付所拖欠的民工工资。该单位逾期未予履行。6月3日,资阳市人力资源和社会保障局以涉嫌拒不支付劳动报酬罪将此案件移送公安机关立案处理。
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