由美国前总统 奥巴马 旗下公司发行的纪录片《 美国工厂 》 将于本周三在流媒体平台网飞 ( Netflix ) 上线。这部纪录片由获奥斯卡提名的导演 史蒂文 · 伯格纳 和 朱莉娅 · 莱切特 执导,两位导演曾在2008年拍摄了通用汽车工厂的关闭,在福耀玻璃接手投资后,导演又拍摄了中国管理者到来后的故事。影片聚焦于2014年发生在美国俄亥俄州的一次著名事件:中国福耀玻璃在美国本土建厂,原本打算带动当地经济和促进工人就业的企业投资,却引发一系列管理和文化层面的摩擦。
法新社19日报道称,这部纪录片是 奥巴马夫妇 创立的制作公司首次发行的电影作品,今年初在美国圣丹斯国际电影节上首映时大获好评。“ 奥巴马夫人 说这部影片让她感到共鸣,从中感受到中西部地区和自身家庭的重要性,” 两位导演表示,“ 奥巴马 则在片中感受到一系列政策问题和全球化的广阔。” 法新社称,《 美国工厂 》聚焦的不只有美国“ 铁锈带 ”地区经济困境,还有中国企业家 曹德旺 带来的希望。他接手通用旧工厂和雇用当地蓝领时,原本也有意弥合两国间的文化鸿沟,工人们一开始也营造出共同生活的融洽氛围。
" 事长是一个特立独行的人,”伯格纳说,“ 他看过我们早期的电影,并喜欢它,” 本片获得了福耀创始人兼董事长曹德旺的特别访问权。
在纪录片的开头,中国企业家曹德旺带来了希望,他接手通用旧工厂和雇用当地蓝领时,原本有意弥合两国间的文化鸿沟。美国和中国工人之间似乎也很融洽,双方在一起共同钓鱼、体验射击课程以及共享感恩节晚餐。
尽管如此,中美之间商业惯例之间的差异仍然非常明显。电影强调了美国工人在全球化经济中受到的影响 —— 虽然工人们对于再次受雇佣很高兴,但他们知道情况永远不会回到过去,因为公司很容易把这些工作转移到其他薪水比美国低的地区。
一名工人表示,在通用工作时,她每小时赚29美元;在福耀工作时,她的报酬为12.84美元。“ 那时,如果我的孩子想要一双新的运动鞋,我可以买,”她说,“ 我现在不能这样做。”
一位福耀的高管表示,玻璃工厂将配备三个不同的班次,包含一个无薪的半小时午休时间。听到这个消息后,一位美国工人问道:“ 这是一家工会治下的工厂吗?”
然而随着新工厂利润不尽如人意,中国企业家解雇美方中层管理人员,远离家园的中国工人的自我激励也与美国工人的诉求大相径庭,双方流露出不小的困惑和失望。“ 文化鸿沟比预期的还要大 ”,导演的镜头对准这起事件中的芸芸众生,“ 你在人类层面上看到了全球化真实情况的一部分,”莱切特补充道:“ 我认为这部电影让你感到不安 ”。
“ 文化鸿沟比人们预期的要广泛,” 伯格纳说,并指出新的中国老板同样感到困惑,并对美国工人的态度感到沮丧。“ 值得赞扬的是,由于压力越来越大,他们没有把我们赶出去,他们肯定可以随时把我们赶出去,” 曹德旺补充道。
这部纪录片此时开播也别有意味 —— 俄亥俄州正是特朗普的票仓,“ 希拉里 · 克林顿 在这里不太受欢迎,”莱切特说。特朗普曾承诺给当地工人带来再就业机会,然而中美贸易摩擦却导致中国对美国投资骤减,像福耀的这家“ 美国工厂 ”反而成为当地仅存不多的“ 重要生命线 ”。
“ 奥巴马 的第一部电影将成为今年最强大的纪录片吗?” 英国《卫报》等媒体都对这部影片很感兴趣,“ 这本是一部低调的电影,却因为 奥巴马夫妇 担任制片而被推到聚光灯下”。 专业影评网站 Metacrtic 打出 76分 的不错成绩,美国《 银幕日报 》赞扬影片“ 既有私密性又有史诗性,是对我们这个时代最重要的文化和经济冲突的轻松审视”。《 好莱坞报道者 》则认为“ 片中人物大都缺少情感弧线,导致影片整体有些平。
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