悲哀!作为一名抗战在一线疫情执勤点的无名人士悲哀尊敬的安岳县县委县政府领导: 对不起,真的对不起,作为一名年轻老党员干部来发这些真的很不合适,但是此时此刻真的是怀着很沉重的心情来写这些,原因竟然是生活真的实在是已经过不下去了。 自从2017年底,虽年底目标绩效只发了三分之一,但作为党的儿女,党的干部,党为群众办实事,不能只想着自己要想想县委政府的困难,挺一挺觉得没什么,自己苦点,累点也没什么,特别是2019年底的新冠肺炎,作为一名疫情执勤点前线工作人员,更觉自身责任强大,从年初二到3月初一直坚守没休息过一天,我们也有家人也有儿女,我们也需要生活,但作为基层政府,更是作为一方乡镇表率,在年底目标绩效考核中竟然自立土方法,以自己为中心,以镇地方政府为中心,私自设置抽调干部扣除年底目标绩效考核为标准,对各个镇为群众,为党委,为政府办实事的干部严加克扣,请问省领导、市领导、县领导这样的规定合理吗?符合我们所拥护的县委县政府,县委组织部,县委目标办的规矩吗?本来作为最基层的干部每月就2千来块的工资,还要上供父母,下养小孩,就靠年底绩效有个想念,缓解下窘迫的经济状况,更不要说现目前安岳的经济状态,本身也不能保证年底目标绩效考核的发放,镇一级再一次克扣,那请问干部的心往哪放,工作的心思在哪儿,目前具了解有些镇扣百分之40,有些扣百分之60,有些镇全部扣除,天啊这等于一次扣除了5个月工资?请问扣的这些钱到哪去了,是进了谁的口袋,是谁允许自设政策,我们该找谁去说理?我们真的怕了真的怕给县委县政府添麻烦,但为了生活不得不说,我们都服从县委组织部安排,从乡镇一级抽调到县一级,给繁忙的县一级工作部门减轻压力,本身就是生活在同一县委领导下,给老百姓办实事,何苦换来如此结果? 请问这公平吗,请问这是感觉到了党委政府的光辉吗?请问这是不是寒了广大干部的心,请问这是不是区别待遇,请问这是不是一言堂?我们也有父母也儿女要养,就靠这微薄的工资养家糊口,真的对不起,给各位领导添麻烦了,我们真的是生活得太卑微了,不敢生病 ,我们不能生病,因为我们就是家里的顶梁柱。恳请县委政府,县组织部,县委纪委,县委督察组,对乡镇私自设置土政策克扣抽调干部年底目标绩效的土政策给予彻底清查,还我们抽调干部一个晴朗的天空,让我们的心更能放到为群众办实事的态度上,不能让我们留血又流泪,请问我们该何去何从。
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