持续解决困扰基层的形式主义问题

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要切实解决困扰基层的形式主义问题，首先要清楚这些形式主义的来源，只有知道问题的根本，才能真正做到正本清源；其次不论是上级，还是基层，都必须树立实事求是的工作原则，没有调查研究就没有发言权；第三各级要制定切实可行的工作制度，以制度管事管人，而不是以人管事管人；第四是要明确工作责任，不能“以上压下”、“以大欺小”，特别是上级不能以一纸公文就完全将责任下压基层；第五是要坚决克服“见风就是雨”现象，每项工作要求，都要根据实际情况进行落实落地，不能“想一着是一着”，工作要求“千变万化”。