解决形式主义问题 实打实为基层减负

菁华浮梦

       在持续解决困扰基层的形式主义问题中，党员领导干部要牢固树立正确政绩观，抓工作落实时要坚持实事求是，弘扬真抓实干作风，扎实推进工作。要坚持问题导向，实打实瞄准存在问题，保持监督执纪问责力度不减、节奏不变、尺度不松。坚持以上率下。特别是涉及群众切身利益的脱贫攻坚、乡村振兴、生态保护等重点工作，要亲自部署、亲自推动、亲自协调、亲自督导，做到工作在基层推进，问题在基层发现，政策在基层落实。
       如今正处于脱贫攻坚的收官之年，镇县乡可能存在一天接待好几个考核督查组、精准扶贫变“精准填表”等现象十分普遍，这些形式主义让基层干部苦不堪言。要让考核督查彻彻底底地“瘦身”，精简考核督查内容，强化结果导向，把考核督查的关键放在被考核单位有没有解决实际问题上、群众的评价怎么样等问题上，以此减少基层堆资料、凑数据等不良现象。
       为基层减负贵在实打实，不要陷入“以形式主义反对形式主义”的窠臼。基层确实要减负，但必须注意科学减负，要注重疏堵结合，不断创新工作方式方法。创建脱贫大数据管理平台，通过平台收集扶贫报表；建立“新冠肺炎监测溯源系统”，依托大数据平台对接整合医院、公安、通信、交通等部门数据；探索运用“互联网+督查”，让数据多“跑腿”，让干部群众少“跑路”……各地探索出的新模式、新办法，较好实现了信息互联互通，有效减轻了基层负担。善用大数据、云计算等平台，实现数据归集和信息共享，让基层干部不再为文山会海、材料表格而苦恼，就能让他们腾出更多时间和精力抓落实，更好为群众办实事。