全国人大代表、苏州大学校长熊思东今年共带去6份建议，其中，关于延长男性配偶陪产假期的建议成为这两天网上讨论的一个热点。
“为什么会有这个建议，我想有几个基本的背景，一个是从医院反映来的情况，现在高龄孕妇比较多，特别是实行全面二孩政策以后；第二个是由于生活工作的压力，产妇产后抑郁症的发病率在逐年上升，针对这样的一些特定情况，我想最好的陪护，除了医护人员外， 男性配偶的陪护是最贴心，也最能解决问题的。”
为了准备这份建议，熊思东查阅了大量数据。他认为，目前男性配偶在参与家庭育儿方面还存在较大缺位。针对陪产假权益，我国目前缺乏统一的全国性法律，各地执行标准不一且普遍较短，从7天到30天不等。他建议，以立法形式规定男性配偶陪产假制度，延长陪产假的同时，加强监督执行。
“建议希望能延长到38天，为什么是38天，也做了一些详细的数据计算，这样一来就是把产后陪护，延长到围产期的维护；第二个建议，希望以人为本，能够把这个条例很好地执行，能够作为一个全国性的政策，作为一个劳动部门，赋予劳动者的基本权益来推广下去。”作为一名病毒学和免疫学方面的科技工作者，新冠肺炎疫情发生以来，熊思东积极参与国家相关专家组工作，参与疫苗相关新药评审及国家政策的制定。期间，他深切感受到我国在突发公共卫生人才方面的不足。为此，熊思东今年的另一份建议，就是关于加强应急管理人才培养，希望国家在专业设置、培养模式等方面加大力度、创新举措。能够加大专业设置的力度，在培养模式方面，希望能利用应急+医学、法学+医学等等，多学科交叉融合地培养复合型的人才。
这样既能陪伴好初为人母需要多多理解与鼓励的妻子，又能照顾好刚添小生命的家庭。何乐而不为呢？大家觉得呢？
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发表于 2020-5-23 10:50
