广安经开区招聘74人！待遇至少6w+！

mssuf · 发表于 2020-9-9 16:18

以下是公告节选：

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四、工资待遇

(一)综合管理岗位月基本工资2500元(试用期2300元)，全日制大学本科及以上学历，月基本工资另加300元。年综合收入(包括月基本工资、目标绩效奖、工会福利、单位按国家规定购买的社会保险和住房公积金)6万元以上。另按规定享受出差补助、带薪年休假、年度健康体检、职工食堂、岗位培训等福利待遇，有职级晋升通道。

(二)专业技术岗位月基本工资4000-6000元(试用期按90%计发)，根据岗位不同，年综合收入(包括月基本工资、目标绩效奖、工会福利、单位按国家规定购买的社会保险和住房公积金)8-11万元。另按规定享受出差补助、带薪年休假、年度健康体检、职工食堂、岗位培训等福利待遇，有职级晋升通道。

(三)工作满6个月的，方可享受年终目标绩效奖。

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本次公开招聘采用网络报名，网络报名时间为2020年9月9日至9月22日12：00……

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六、考试

考试采取笔试和面试相结合的方式进行。考试总成绩按100分计算，其中笔试成绩、面试成绩各占50%。

(一)考试形式

1.综合管理岗位采取先笔试后面试方式进行。笔试参照公务员招录考试《行政职业能力测验》和《申论》。依照笔试成绩从高分到低分，按招考名额1：2的比例确定参加面试人员，进入面试人员最后一名并列的，并列人员一并纳入面试。面试采取结构化面试方式进行。

2.专业技术岗位采取先笔试后面试方式进行。笔试考试《行政职业能力测验》。依照笔试成绩从高分到低分，按招考名额1：2的比例确定参加面试人员，进入面试人员最后一名并列的，并列人员一并纳入面试。面试采取结构化面试方式进行，侧重测试专业知识。

3.招商(接待)专员采用先面试后笔试方式进行。面试采取无领导小组面试方式进行。依照面试成绩从高分到低分，按招考名额1：2的比例确定参加笔试人员，进入笔试人员最后一名并列的，并列人员一并纳入笔试。笔试考试《招商行政能力测验》，其中有一定数量的写作能力测试题。

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