金彩虹青年志愿者服务积分方案

川北金丝猴

一、导向：弘扬协会主旨，鼓励积极服务。

二、目的：量化考核，精准统计，鼓励创先，树立榜样。

三、思路：服务积分*系数=总积分，以最后总积分为统计依据。

四、服务积分：

（1）每天小于4小时积1分；

（2）每天4-8小时积2分；

（3）出差活动每天积3分；

（4）捐全血一次积1分；

（5）捐血小板1U积1分，2U积1.5分；

（6）异地成功捐献血小板者可同时获得上述第（3）（5）项积分

五、系数：

（1）基本系数为1；

（2）活动组长系数为1.1；

（3）青志协正、副部长系数为1.2；

（4）青志协正、副会长系数为1.3；

六、统计：青志协安排专人记录活动参与情况，年度统计时换算成服务积分，乘以系数，所得即为总积分

七、表彰：

（1）每年“五四”表彰根据名额按年度总积分高低选拔；

（2）每年青志协换届时，参照年度总积分选拔优秀者颁发“金彩虹青年成就奖”。

八、宣传：对积极参加公益活动的青年志愿者，以多种方式予以大力宣传 。

九、推荐：对积极参加献血及三献志愿服务的青年志愿者，优先推荐国家无偿献血志愿服务星级奖志愿者。

注释：

1.活动——指金彩虹协会及部门组织的各类支教助学、走进凉山、三献服务、导医服务、敬老扶贫和其它公益志愿服务工作；

2.献血——指参加金彩虹动员组织的血小板或全血捐献；

3.出差活动——参加在南充之外的活动，如：武汉交流、成都培训、凉山支教、达州异地捐板、赴各地血站宣传交流活动及其它协会安排的出差工作等；

4.年度——“五四表彰年度”指上年5月至次年4月；“金彩虹青年成就奖年度”为上年9月至次年8月。

5.献血奖励：无偿献血20/30/40次，分获国家铜、银、金奖；全国无偿献血志愿服务1-5星级奖和终身荣誉志愿者。