最新数据显示,四川省青川全县累计减贫9802户30317人,79个贫困村全部退出,2018年实现脱贫摘帽,贫困发生率从16.59%降至0.01%,同步全面小康取得决定性进展。2018、2019连续两年获全省脱贫攻坚先进县、东西部扶贫协作先进县。
成绩背后,是全县驻村帮扶人员的辛勤付出。
在推动驻村帮扶工作中,青川县把强化组织保障体系纳入重要事项。该县扶贫移民局相关负责人介绍说:“我们成立了驻村帮扶协调小组和12个专项工作督导组,形成了协调小组统筹抓总,专项督导组分工协作的组织架构,并通过“清单制+责任制”的方式推动帮扶工作落实。”
为实现帮扶全域覆盖,青川县在落实好每个贫困村有一名县级联系领导、一个帮扶单位、一个驻村工作组、一名“第一书记”、一名农技员“五个一”帮扶力量的基础上,为每户贫困户明确1名结对帮扶责任人,实现“六个一”帮扶力量全覆盖。统筹结合帮扶力量和帮扶对象实际,实行精准对接,采取四方联动协调选、严格标准择优选、突出特长跨村选、历练干部统筹选的“四选法”精准选派第一书记184名。
针对扎根一线的帮扶干部,要高质量做好扶贫帮扶工作,扎实的业务功底是关键。为提升帮扶干部工作的质量和水平,青川通过强化内部培训、组织外出学习等方式促进他们扶贫业务能力提升。
为让干部在脱贫攻坚一线干得好、派得上用场,青川筑牢考核评价体系,要求既要管理约束,更要关怀激励。同时,出台《青川县切实关心爱护脱贫攻坚一线干部激发干事创业活力实施方案》,从政治保障、资金保障、健康保障等方面严格落实对脱贫攻坚一线干部的关心关爱。(记者 戚原 通讯员 江琪)
【来源:中国县域经济报】