何时改？怎样动？——聚焦延迟退休六大焦点

领导干部到了退休年龄必须退居二线，不能继续任领导职务了，只能享受领导级别待遇！任何人到了法定退休年龄，都可以采取灵活的自愿退休原则，愿退就退，不愿退就延迟退！

应该减少那些高工资退休人群的待遇，有很多退休人群的退休工资高达一万每月，而上班人群很多在三千左右的年轻人很多，只够手机花费，很多女性工资，比如超市，饭店服务员才一千二左右，只够交水电气，至于吃饭就只能喝西北风

我决得应该是把那退修金纳入年龄段，不分有功无功，有功的早就多拿了钱，十岁或五岁一个阶断，60至65领2千，66至70领2千5百，每增加5年多领5百，像有些退修金一个月几大千，或上万，造成贫富分划太远了，特别苦了农民，农民没有退修金，只有上了60的才每月100外助，也希望给农民伯伯们一千元左右的退修金吧！

一次性提到65岁还行，现在60岁退休的看来还很年轻，百分之九十的退了又去打工，本来在单位上班还大有作为，干工作有经验，能吃苦，年轻人是比不上的，

我70后什么都忍了，我儿子说目前看来他已经没的交养老保险的必要了，就好像平安保险的招数，咱们不玩了！

我能活到退休的时候？

现实生活是，去找工作，首先就是年龄4O岁以下，以上的基本上没资格工作，这是现况，领退休金却60岁都还延迟，这好像是现实社会在自相矛盾，

苦力活的工人怎么办

50岁女性不好找工作

既然你“延迟退休”被你等夸得那么好哪还等什么呢？赶紧点啊，最好下一秒就开干

提高退休年龄，惠利国有企业，对于一些个体，私营企业，淡求疼。

到处招人都有年龄限制，退休还要延迟，

请多多关心农村农民老来难问题

女性在原来的基础上加五年基本说的过去，要是男性再加五年的话，不出一轮那些自由职业都不会交保险了，男人的压力本来就大，大部分男人还不知道能不能享受自己的劳动成果还是个问题

就业年龄也放大噻

干到100岁算了，不退休

很好

建国初期人均预期寿命40岁，是基于中国长期处于战争状态而得出的分析结论，而非统计结论！到2019年人均预期寿命达到77岁是基于统计还是分析？值得调查。目前养保体系尚存诸多问题，谈延迟退休，必须先改革好这些体系性的问题，不要因为一个莫明其妙的目标造成社会动荡，制造新的贫困人口。

你们一天天都关心你们退休工资，怎么没人关心农村的大叔大妈们的退休工资。

专家？呵呵，真不知道这些专家是怎么成的！